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1、師資隊伍建設情況匯報,山東省輕工工程學校 劉杰 sd-,,一、我校師資隊伍建設基本情況 二、外聘兼職教師 二、校企合作、校際合作,,師資隊伍建設計劃,學歷提升,外派學習,參觀考察,國際培訓,下廠鍛煉,多形式、大范圍,一、我校師資隊伍建設情況,二、外聘兼職教師,1.編制及招聘條件： 實訓基地編制180，外聘兼職教師60 招聘條件： （1）企業(yè)相關專業(yè)工作2年以上經(jīng)驗 （2）?？埔陨蠈W歷 （3）高級工以上技能證書,2.外聘兼職教師工資構成,每學年末對外聘實訓教師進行考核（第三方），成績分為：優(yōu)、良、合格、不合格。優(yōu)占比例30%，良占50%，合格占20%。對于考核優(yōu)
2、秀的獎勵2000元/人，良好的獎勵1500元/人，合格的獎勵1000元/人。,,4.存在困惑 如何吸引優(yōu)秀的企業(yè)人才到學校？ 外聘教師分層次，區(qū)別對待 （1）高技能人才的引進 （2）行業(yè)、企業(yè)優(yōu)秀人才 （3）一般輔導教師,二、校企、校際合作,1.校企合作 （1）學生實習企業(yè) （2）訂單培養(yǎng)企業(yè)（冠名班） 學校和企業(yè)共同制定教學計劃，共同安排 授課人員對學生進行培養(yǎng)。 我校教師考取心理指導師證書（三級）， 本學期考取職業(yè)指導師。,,（3）深度合作企業(yè)（上海松川、精誠模具） 學校和企業(yè)不僅能夠共同對學生進行培養(yǎng)， 而且學校教師能夠參與工藝和研發(fā)等工作。 A:教師技能強化訓練站 B:引入第三方考核教師 C:現(xiàn)代學徒制，提高教師水平 D: 企業(yè)產(chǎn)品移植到學校生產(chǎn)、組裝（諾利達）,2.校際合作 依托教育集團和實訓基地對教師培訓 （1）青島市骨干教師培訓（中級工、高級工、技師、高級技師） （2）高端培訓 2012年焊接專業(yè)的DVS培訓（15人） 2012年暑假模具專業(yè)的上海培訓（30人） （3）2013年暑假數(shù)控（30人）、機電（30人）專業(yè)高端培訓,,謝謝！,
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