三查三問三思心得與總結5篇

《三查三問三思心得與總結5篇》由會員分享，可在線閱讀，更多相關《三查三問三思心得與總結5篇（5頁珍藏版）》請在裝配圖網上搜索。

1、三查三問三思心得與總結5篇 通過深進展開“三思考、三查擺、三提升”主題教育活動，使我在思想熟悉上有了較大進步，觀念上有了新的轉變，牢牢圍繞延續(xù)、提升、調劑三大主題，全面的反思自己在之前工作中的題目與不足，并加以改進，從各個方面進步本身素質與水平，現(xiàn)結合本身實際簡單談談幾點體會。下面就是小編給大家?guī)淼娜槿龁柸夹牡门c總結，希望能幫助到大家! 三查三問三思心得與總結1 通過深入開展“三思考、三查擺、三提升”主題教育活動，使我在思想認識上有了較大提高，觀念上有了新的轉變，緊緊圍繞持續(xù)、提升、調整三大主題，全面的反思自己在之前工作中的問題與不足，并加以改進，從各個方面提高自身素質與水平，現(xiàn)結

2、合自身實際簡單談談幾點體會: 1、對政治、業(yè)務學習抓的不深入。對“三個代表”重要思想和“先進性教育”的深刻內容的學習還不到位，專業(yè)學習的廣度和深度上還抓得不夠，導致有時處理問題不全面、不系統(tǒng)、不能得心應手 。 2、對管理重視不夠。雖然出臺了一些管理制度，但整體管理沒有做到嚴、細、實，使各項制度沒有真正落到實處。 3、對員工的教育和監(jiān)督有所放松。沒有充分的深入到員工中去，去了解下屬員工的思想動態(tài)和工作質量，致使一些工作不到位的情況在本部門發(fā)生。 4、自身工作經驗和方法還不夠成熟。對車間整體工作組織安排不夠周密嚴謹，就事論事，預見性不強，處罰力度小，滿足于現(xiàn)狀，缺乏與時俱進的作風，導致有

3、些問題的發(fā)生。同時由于存在工作壓力，造成有時遇事不夠冷靜，性情急躁，批評方法簡單，可能影響了部分同志的工作積極性。以上這些問題已經引起自己的高度重視，并將結合正在開展的廉潔從業(yè)工作在今后認真加以改進和解決。 今后的努力改進的方向: 1、深化學習，提高自己。在抓好大政方針學習的同時，加強廉潔從業(yè)學習，長鳴警鐘，加強人生觀、價值觀、利益觀、權力觀、榮辱觀等的改造，正確處理國家、企業(yè)和自身的關系。同時要主動加強專業(yè)的學習，不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦，增長自己的才干，提高理論水平和業(yè)務能力，提高駕馭工作的能力，使自己在今后的工作中更加得心應手。 2、加強思想道德建設。一個真正的共產黨員，

4、在個人要求方面，既要模范執(zhí)行黨的現(xiàn)行政策，又要發(fā)揮高尚道德風格，先人后己，無私奉獻;在道德教育方面，既要講黨性，又要講良心，自尊、自愛、自重，以最純潔的良心支配自己的道德行為。 3、嚴于律己，拼搏奉獻，塑造干部良好形象。作為一名黨員領導干部，必須要保持清醒頭腦，嚴格按照領導干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定要求自己，自覺發(fā)揮領導干部的模范作用，帶頭堅持理想信念，帶頭堅持黨的根本宗旨，帶頭遵紀守法，廉潔從業(yè)，絕不搞權錢交易，絕不利用職權為個人謀私利，絕不干有損于國家、單位和職工群眾的事情。 4、求同存異，搞好團結。從企業(yè)發(fā)展大局出發(fā)，把職工利益、集體利益看得高于一切，與領導班子成員團結協(xié)作，在工作中分工不

5、分家，相互配合，相互支持，努力工作，積極主動抓好各項工作，為我廠的長遠、持續(xù)發(fā)展，作出自己應有的貢獻。 5、大膽創(chuàng)新，銳意進取，樹立全心全意為職工服務的思想。竭盡所能為企業(yè)謀發(fā)展，為職工謀福利，公平、公正處事，勤勤懇懇工作。要充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，調動全體職工的聰明才智，創(chuàng)新發(fā)展思路，改革管理體制，切實辦好企業(yè)。 總之，我作為黨的干部，一定會帶頭廉政勤政，廉潔從業(yè)，處處發(fā)揮模范帶頭作用。我希望各級領導和廣大職工群眾監(jiān)督我的言行，時刻提醒和幫助我，使我能夠廉潔從業(yè)，更好地干好自己的本職工作。 三查三問三思心得與總結2 “鎮(zhèn)黨委領導班子要召開專題會議，集中討論班子成員存在的‘四

6、風’問題，堅持做到‘三看三思’，著力查找問題、開展批評，最終實現(xiàn)有問題——搞批評——促團結的目標。”在6月11日廟塘鎮(zhèn)召開的黨的群眾路線教育實踐活動推進會上，該鎮(zhèn)群教活動分管領導、鎮(zhèn)人大主席陳忠余如此講。 三看三思，即： 一是看矛盾的產生根源，思考班子“四風”方面的問題。班子成員要經常到聯(lián)系點，深入群眾認真調研干群矛盾產生的根源。和老黨員、離任村干部、黨群聯(lián)心戶、兩代表一委員、致富帶頭人、駐村干部等人士交心談心，充分聽取他們的意見，思考班子和自身是否在平時的工作、生活中存在 “四風”方面的問題。 二是看群眾的滿意程度，思考班子服務能力的問題。通過走訪、接訪、意見箱、征求意見表等多形式認

7、真聽取、收集群眾意見建議，了解群眾對生產發(fā)展方面的滿意程度、想法和建議，思考班子和自身在幫助群眾致富、服務社會發(fā)展方面的能力問題，并進一步提高自己做群眾工作的能力、吃透上級精神的能力、組織協(xié)調落實政策的能力。 三是看措施的落實情況，思考班子思想意識的問題。有了問題就要拿出富有實效、符合實際的措施，并一路“跟蹤”到底，措施不落地不罷休，措施不解決問題不罷休。通過看措施的落實情況，思考班子及自身在執(zhí)行政策方面的思想問題，是否原封不動執(zhí)行?是否真心實意執(zhí)行?是否以民為本執(zhí)行? 廟塘鎮(zhèn)黨委要求班子成員要嚴格按照“五查五擺”、結合“三看三思”，認真梳理、查找問題，每個班子成員進聯(lián)系點次數(shù)不少于3次，

8、聽群眾意見不少于10人次，督查措施落地不少于3條，查擺自身問題不少于5條，交心談心過程中實事求是指出對方問題不少于3個。 三查三問三思心得與總結3 我市群眾路線教育實踐活動進入新的階段以后，市城管局發(fā)布了《關于做好“答三問”、“強五心”大討論的通知》，讀后深有感觸。現(xiàn)結合我的本職工作談一談對“答三問、強五心”的理解、認識與落實。 第一，“三問”，即“為了誰、依靠誰、我是誰”。結合自身工作實際，我的理解是要明確“城管工作為誰服務、依靠誰開展工作、我在其中應做到什么”的問題。城市管理工作量大面廣，許多工作直接面對人民群眾，只有明確為誰服務才能選擇正確的工作方向。有句話說的好：人民城市人民管，

9、管好城市為人民。這第一句就說明了依靠誰的問題，第二句說明了為了誰的問題。城市管理工作既然是為人民服務，那么我們的工作也要充分聽取群眾意見，充分發(fā)動群眾參與，充分落實群眾監(jiān)督，做到這幾點，城管工作就一定能干好。最后是我在其中應做到什么，作為一名城市管理者，尤其是一名領導干部一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點，不能急功近利，更不能計較個人得失;要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，要做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實;要傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，為群眾辦實事，辦好事”，事無大小一律要扎扎實實結合群眾需求及時解決，就能真正做好分內工作。 第二，“五心”，忠誠之心屬于黨的事業(yè)。一名黨員干部最重

10、要的就是政治上靠得住，對黨懷有一顆赤誠忠心。把我國建設成富強民主文明的社會主義現(xiàn)代化強國歸根究底還是為人民服務，因此對黨忠誠也就是對人民群眾忠誠。作為一名黨員干部尤其要堅定政治信仰，加強黨性修養(yǎng)，必須樹立正確的人生觀、政績觀、價值觀，保持政治可靠、無私奉獻的精神品格，堅持不懈地加強黨性修養(yǎng)，不斷提升政治水平，堅定理想信念，增強為黨和人民事業(yè)不懈奮斗的自覺性和堅定性。對待工作要認真細致，尤其是城市管理工作事無巨細都關系到人民群眾的直接利益，要對每一項工作都詳細計劃、認真總結。將“忠于黨和人民”的深刻內涵融入自己的血液當中，融入到我所做的每一項工作當中。 敬畏之心屬于人民群眾。就是要在工作當中時

11、刻以群眾的利益為重，尊重群眾提出的建議和意見。每項工作的出發(fā)點都要急群眾之所急，憂群眾之所憂，想群眾之所想，排群眾之所難，解群眾之所困。要敬畏國法、敬畏黨紀、敬畏群眾、敬畏輿論，時時刻刻都要戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如履薄冰，不敢越雷池一步，只有這樣，才能得到群眾的信任與支持。比如我局承擔的公共自行車與公共停車泊位管理工作，就是為了解決“停車難”這一人民群眾關心的熱點、難點，直接關系到人民群眾“衣食住行”的“行”，為此我們以市民反響與需求為依據及時調整公共自行車站點、設立中轉車輛停放區(qū)、動態(tài)調整公共停車泊位、努力增加停車泊位供應，取得了較好成效。 感恩之心屬于黨組織。每一名干部的成長，都與黨組織的培養(yǎng)、教育

12、、選拔、使用分不開。黨組織將為人民服務的任交給我們是對我們的充分信任，是對我們能力的充分肯定。。我們只有努力工作、盡職盡業(yè)才能不辱使命，才能敢于問責，才能不斷進步。黨的權力是人民給的，我們手中的權力也是人民給的，我們要常常反思自己對黨組織對人民群眾做了什么，而不是糾結于自己得到了什么，要認真解剖自己，從自身查找原因。這樣就能明確工作思路，抵制不良誘惑，得到黨性與人格的升華。 寬厚之心屬于同志，屬于人民群眾?！皩捄袢蚀取笔且粋€人道德修養(yǎng)的一種體現(xiàn)，更是中華民族的傳統(tǒng)美德。作為一名黨員干部對人要熱情，辦事要熱心，處事要有氣度。工作中要學會“推功攬過”，“錯”是自己的，“功”是別人的，而不是“利字

13、當先，爭名奪利”，這也是作為一個黨員干部的工作藝術和領導水平。作為領導首先要顧全大局，從自身找原因，要堅持公平公正，分析矛盾發(fā)生的原因，自己不對的地方及時向同志道歉，同志不對的地方及時指出。對待一個人的缺點和錯誤時，也不要一概抹殺。俗話說“糾人錯、先正己”，要以寬厚的胸懷感化人，以正確的行為引導人，只有這樣才能帶出一支水平高、能團結、敢戰(zhàn)斗的管理隊伍。 最后平民的心屬于自己。作為一名黨員要常懷一顆“平民心”，我們就是一名普通的公職人員，我們手中的權力是人民給予，高高在上、貪圖享樂，人民一樣能剝奪我們的權力?！捌矫裥摹睂嶋H上就是群眾觀點、群眾路線在自己思想和行動上的最好體現(xiàn)。中華民族五千年悠久

14、文化有精華也有糟粕，社會主義社會如果還抱著陳腐的“縣太爺、父母官”意識，一定會脫離群眾、脫離正確的思想路線，那么形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風就會接踵而來。我們來自于平民，最終也要歸于平民，只有把自己融于普通群眾之中，了解他們的嫉苦，才能贏得人民群眾對我們的信任，才能知道怎樣讓人民群眾滿意。 第三，明確了“三問、五心”的重要意義，還要與實踐相結合，與工作相結合，要將黨的、x屆三中全會和系列重要講話精神逐一落實到具體工作中去，按照黨中央、省委和市委群眾路線教育實踐活動要求，好好把握這次學習機會，真正應用到實際工作中去,更好地為人民群眾服務，為建設美好徐州作出更大的貢獻。 三查三問三思

15、心得與總結4 通過學習和對照科學發(fā)展觀,我發(fā)現(xiàn)盡管自己已從事多年的教學,但仍有許多地方不符合科學發(fā)展觀的要求和人才培養(yǎng)的需要。為此,我認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),查找了自己工作以來在政治思想、組織紀律、工作方法方面存在的問題,并對此進行認真剖析,找準原因,明確今后的整改方向,以便更好地開展工作。 一、自身存在的問題: 1、政治思想意識不夠強。沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物只停留在表面,未看本質,對事物的理解不深刻、不全面。平時雖然也學習過馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識其思想的精髓,更沒有掌握鄧小

16、平同志理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。 2、業(yè)務知識鉆研不夠。雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,刻苦鉆研、鍥而不舍的學習精神和態(tài)度。沒有深刻意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。創(chuàng)新嘗試不夠,害怕失敗。 3、工作作風不夠扎實。工作時間久了,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時還會把工作作為負擔,卻沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。 4、不能摒棄原有的定勢思維,因循守舊、畏首畏尾、患得患失,缺乏大膽創(chuàng)新精神。 二、今后努力的方向 1、進一步加強政治思想觀念

17、,加強政治理論學習,認清職責,立足本職,老老實實、本本分分開展工作,樹立“一切為了學生,為了學生的一切”的思想意識。 2、加強自我改造,提高綜合素質。加強業(yè)務學習,增強做好工作的本領。務實基礎,靈活運用合理的方法和措施,使自己更全面地發(fā)展。 3、剖析自己,虛心接受,更快進步。嚴于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對自己高度負責的一種表現(xiàn),剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程,是自重、自省、自警、自勵的具體行動,也是對自己的實際考驗。不能就滯留于現(xiàn)狀,我要做到真正剖析自己,要為自己定好位。 4、努力培育科學思維,按照科學發(fā)展觀的要求,著力克服因循守舊、畏首畏尾、患得患失的思想

18、觀念和心理,形成創(chuàng)新思維、開放思維。培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神的新一代。 總之,通過這次開展的自查活動,我認清了自身存在的問題,明確了整改方向,今后我要嚴格要求自己,向優(yōu)秀教師學習,以此促進自己的專業(yè)成長。 三查三問三思心得與總結5 按照中央關于教育實踐活動的部署和要求，要開展黨員干部 “三問三思”學習討論活動。在此次學習過程中，我時常捫心自問“面對群眾期盼，有多少為民服務情懷;面對發(fā)展重任，有多少務實干事的擔當;面對黨的紀律，有多少清廉守正的自覺”，深入思考如何解決“入黨為什么、當干部為什么、給后人留下什么”等問題，通過對黨的群眾路線教育實踐活動精神的學習，我認為可以從以下幾方面著手： 一、

19、做好本職，服務群眾 要做好新形勢下的群眾工作、密切黨群干群關系，是當前加強和改進黨的建設的重要內容，是推動科學發(fā)展、促進社會和諧的內在要求。 做好本職，服務群眾，是我們開展基層工作的核心要求。群眾工作就是民情工作，基層工作就是民生工作。在日常工作中，服務群眾，要弄清楚群眾要我們做什么，能為群眾做什么，認識清楚，堅持群眾路線，真誠傾聽群眾呼聲，才能多為群眾排憂解難。 二、堅持以群眾滿意為標準 “從群眾中來，到群眾中去”是我黨一貫倡導和堅持的群眾路線。一切為了群眾，一切相信群眾，一切依靠群眾，是我們做好綜合治理工作的出發(fā)點和落腳點。 實踐是檢驗真理的唯一標準，在工作中，最有發(fā)言權的是人民

20、群眾。因此，堅持“群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應”這“唯一標準”，是求真務實、科學行政的具體表現(xiàn)，是我們開展工作的生動實踐。群眾說好，才是真的好，群眾滿意才是最高目標。目標對了，標準明了，才能指導各項工作，否則，一旦目標不對、標準不明，則會使我們的工作失去方向、偏離重心。 三、設身處地，換位思考 在當下正熱火朝天開展的黨的群眾路線教育實踐活動以來，我認為我們的工作要以政府引導，依靠群眾的工作模式。真正了解到群眾的所思、所想，更具體地知曉群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益要求，從而更好地為群眾解決問題。當然，在工作的開展中，群眾往往站在自己的立場、利益上看問題，導致群眾工作難做。而事實上，當我們的主張不能得到群眾理解時，首先該把我們自己置于他們的位置上，用群眾的眼光、從群眾的立場來看問題、想問題、處理問題，充分考慮不同群眾的利益和承受能力，找到解決問題、辦好事情的方法也就不難了。