《公共行政學(xué)》簡(jiǎn)答題題庫(kù)(珍藏版)

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1、《公共行政學(xué)》簡(jiǎn)答題題庫(kù)(珍藏版) 《公共行政學(xué)》簡(jiǎn)答題題庫(kù)(收藏版) (內(nèi)部資料、更新至2020年7月試題、含95%以上期末考試原題及答案) 標(biāo)桿瞄準(zhǔn)的類型。 　　答：(1)內(nèi)部標(biāo)桿瞄準(zhǔn)；(2)外部競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手標(biāo)桿瞄準(zhǔn)；(3)行業(yè)內(nèi)標(biāo)桿瞄準(zhǔn)；(4)跨行業(yè)標(biāo)桿瞄準(zhǔn)；(5)內(nèi)外部綜合標(biāo)桿瞄準(zhǔn)。 　　法制監(jiān)督具有哪些特點(diǎn)？ 答：(1)法制監(jiān)督是權(quán)利分配的均衡；(2)監(jiān)督的對(duì)象是行使行政權(quán)利的主體；(3)監(jiān)督的范圍具有廣泛性；(4)監(jiān)督方式和手段具有多樣性；(5)以權(quán)利制約權(quán)利。 　　非營(yíng)利組織的特點(diǎn)主要有哪些？ 答：(1)組織性；(2)非政府性；(3)非營(yíng)利性；(4)自治性；(5)志愿性

2、。 　　非營(yíng)利組織在提供公共服務(wù)中的作用主要表現(xiàn)在哪些方面？ 答：(1)在制度建設(shè)方面有提倡作用；(2)監(jiān)督市場(chǎng)；(3)中介作用；(4)保護(hù)良好的社會(huì)價(jià)值；(5)監(jiān)督政府。 　　公共財(cái)政具有的主要特點(diǎn)是甚么？ 答：(1)政府是公共財(cái)政的分配主體；(2)公共財(cái)政分配的目的，是為了滿足公共需要；(3)公共財(cái)政具有強(qiáng)迫性和補(bǔ)償性。 　　公共服務(wù)績(jī)效評(píng)價(jià)的1般性指標(biāo)包括哪些內(nèi)容？ 答：(1)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)；(2)效力指標(biāo)；(3)公平指標(biāo)；(4)效能指標(biāo)。 　　公共行政環(huán)境的特殊性主要表現(xiàn)在哪些方面？ 答：公共行政環(huán)境的特殊性首先表現(xiàn)在各種公共行政環(huán)境之間的差異性上。其次，這類多特殊性還表現(xiàn)在

3、1個(gè)國(guó)家的不同地區(qū)的公共行政環(huán)境的差別。 　　行政法規(guī)具有哪些基本特點(diǎn)？ 答：(1)行政法規(guī)的制定主體是國(guó)務(wù)院；(2)行政法規(guī)根據(jù)憲法和法律的授權(quán)制定；(3)行政法規(guī)必須經(jīng)過(guò)法定程序制定；(4)行政法規(guī)具有法的效率。 　　行政方法在公共行政管理活動(dòng)中的作用。 　　答：(1)科學(xué)的行政方法是參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)的必要保證；(2)科學(xué)的行政方法是政府高效力、高質(zhì)量、低本錢地展開(kāi)行政工作的關(guān)鍵；(3)科學(xué)的行政方法是貫徹履行黨和國(guó)家各項(xiàng)方針和政策的重要保證；(4)科學(xué)的行政方法是發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)，加強(qiáng)國(guó)家宏觀調(diào)控的必要條件；(5)科學(xué)行政方法是建設(shè)高效廉潔政府，為社會(huì)提供優(yōu)良服務(wù)的需要；(6

4、)科學(xué)的行政方法可以增進(jìn)和發(fā)展社會(huì)主義的民主，可以加強(qiáng)政府的合法性。 　　行政改革的阻力。[2019年1月試題] 答：(1)歷史的局限性決定了行政改革的成敗。(2)政治因素對(duì)行政改革的限制與制約。(3)在行政系統(tǒng)內(nèi)部行政官僚團(tuán)體的反對(duì)。(4)傳統(tǒng)的守舊程度決定了行政改革的艱巨程度。(5)用人唯親和家長(zhǎng)制對(duì)行政改革的負(fù)面影響。 　　行政監(jiān)督法律地位的相對(duì)獨(dú)立性體現(xiàn)在哪些方面？ 答：(1)監(jiān)督主體依法行使監(jiān)督權(quán)，不受其他機(jī)關(guān)、團(tuán)體和個(gè)人的干涉。(2)各監(jiān)督主體實(shí)行監(jiān)督活動(dòng)所需的人員、經(jīng)費(fèi)、技術(shù)手段和信息等不受任何監(jiān)督對(duì)象的制約和影響。 　　行政決策程序應(yīng)當(dāng)包括哪些步驟？ 答：(1)認(rèn)識(shí)

5、問(wèn)題，界定問(wèn)題，找出差距；(2)肯定決策目標(biāo)；(3)肯定決策標(biāo)準(zhǔn)，肯定每一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的權(quán)重；(4)擬定決策方案；(5)分析方案；(6)選擇方案；(7)實(shí)行決策方案，完善決策；(8)評(píng)估決策。 　　行政領(lǐng)導(dǎo)權(quán)利的來(lái)源主要有哪幾種？ 答：(1)合法權(quán)利；(2)賞罰權(quán)利；(3)專業(yè)知識(shí)權(quán)，又稱為專家權(quán)；(4)歸屬權(quán)，又稱關(guān)系的權(quán)利。 　　行政領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)主要有哪些方面構(gòu)成？ 答：(1)政治素質(zhì)；(2)文化素質(zhì)；(3)道德素質(zhì)；(4)心理素質(zhì)；(5)身體素質(zhì)。 　　行政區(qū)劃體制應(yīng)遵守的原則有哪些？ 答：(1)政治原則；(2)尊重歷史傳統(tǒng)的原則；(3)有益于發(fā)展的原則；(4)有效管理的原則；(5)

6、民族自治原則。 　　簡(jiǎn)述測(cè)定行政效力的必要性。 　　答：(1)通過(guò)測(cè)定行政效力可以下降公共行政的投人和本錢，減少資源的消耗，實(shí)現(xiàn)公共利益；(2)通過(guò)測(cè)定行政效力可以肯定行政目標(biāo)的達(dá)成度；(3)通過(guò)測(cè)定行政效力可以肯定公共組織的各種要素組合的科學(xué)公道程度；(4)通過(guò)測(cè)定行政效力可以肯定公共行政活動(dòng)的社會(huì)效益的大小。 　　簡(jiǎn)述測(cè)定行政效力的標(biāo)準(zhǔn)。 　　答：(1)測(cè)定行政效力的量的標(biāo)準(zhǔn)；(2)測(cè)定行政效力的質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)；(3)測(cè)定行政效力的社會(huì)效益標(biāo)準(zhǔn)；(4)測(cè)定行政效力的規(guī)范性標(biāo)準(zhǔn)。 　　簡(jiǎn)述層級(jí)制的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。 　　答：優(yōu)點(diǎn)：(1)層級(jí)控制，1級(jí)管1級(jí)，權(quán)利關(guān)系清楚，有益于領(lǐng)

7、導(dǎo)和指揮。有益于提高效力。(2)責(zé)任明確，有益于監(jiān)督。(3)行政目標(biāo)統(tǒng)1，有益于對(duì)公務(wù)員的績(jī)效考評(píng)。(4)有益于推行決策。 　　 缺點(diǎn)：(1)如果層級(jí)過(guò)量，信息傳遞緩慢或失真，造成決策失誤。(2)控制嚴(yán)格，不利于調(diào)動(dòng)下屬的積極性。(3)容易出現(xiàn)家長(zhǎng)制和依附性上下級(jí)關(guān)系。 　　簡(jiǎn)述傳統(tǒng)的測(cè)定行政效力的方法。 　　答：(1)行政費(fèi)用丈量法；(2)行政職能丈量法；(3)標(biāo)準(zhǔn)比較法；(4)公共組織要素評(píng)分丈量法。 　　簡(jiǎn)述法律和道德的關(guān)系。 　　答：(1)規(guī)范人們行動(dòng)的手段不同；(2)規(guī)范人們行動(dòng)的范圍和程度不同；(3)二者相互影響、相互補(bǔ)充。 　　簡(jiǎn)述法治行政的特點(diǎn)。

8、 　　答：(1)職權(quán)法定；(3)法律保存；(3)法律優(yōu)先；(4)根據(jù)法律；(5)職權(quán)與職責(zé)統(tǒng)1。 　　簡(jiǎn)述分離制的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。 　　答：優(yōu)點(diǎn)：(1)有益于全部公共行政系統(tǒng)的資源整合，團(tuán)結(jié)協(xié)作，兼顧統(tǒng)籌。(2)有益于全部公共行政系統(tǒng)的統(tǒng)1領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)1指揮。(3)有益于專業(yè)化管理，強(qiáng)調(diào)部門職能。(4)有分有合，集中集權(quán)與分權(quán)的優(yōu)點(diǎn)。 　　 缺點(diǎn)：(1)多元領(lǐng)導(dǎo)有可能造成下級(jí)莫衷一是。(2)人與事分離，不利于對(duì)公務(wù)員的領(lǐng)導(dǎo)和使用。(3)難于調(diào)和，容易出現(xiàn)文山會(huì)海。 　　簡(jiǎn)述改良行政溝通的途徑。 　　答：(1)全面提高行政人員的素質(zhì)；(2)明確溝通目的，建立溝通的規(guī)章制度，使

9、行政溝通規(guī)范化；(3)建立信息反饋系統(tǒng)進(jìn)行信息的核對(duì)和監(jiān)督。 　　簡(jiǎn)述公共部門人力資源管理的作用。 　　答：(1)公共部門人力資源管理是國(guó)家長(zhǎng)治久安、社會(huì)安定團(tuán)結(jié)的重要保證。人事制度歷來(lái)是國(guó)家政權(quán)建設(shè)的核心腸位；(2)公共部門人力資源管理是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的必要條件；(3)公共部門人力資源管理是不斷開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)公共部門人力資源，是造就1支優(yōu)秀公務(wù)員隊(duì)伍的重要途徑。 　　簡(jiǎn)述公共財(cái)政調(diào)理收入分配職能的主要內(nèi)容。 　　答：(1)調(diào)理個(gè)人之間的收入分配關(guān)系；(2)調(diào)理部門及產(chǎn)業(yè)間的收入分配關(guān)系；(3)調(diào)理地區(qū)間的收入分配關(guān)系。 　　簡(jiǎn)述公共財(cái)政優(yōu)化資源配置職能的主要內(nèi)容。 　

10、　答：(1)將資源配置于沒(méi)法按付費(fèi)原則經(jīng)過(guò)市場(chǎng)配置的公共部門；(2)將資源配置于具有自然壟斷偏向而不宜由市場(chǎng)配置的非競(jìng)爭(zhēng)性商品和行業(yè)；(3)將資源配置于具有高風(fēng)險(xiǎn)，且預(yù)期收益不肯定，但對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有帶動(dòng)作用的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)；(4)將資源配置于投資大、建設(shè)周期長(zhǎng)、私人部門無(wú)力投資的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)和部門。 　　簡(jiǎn)述公共行政的特點(diǎn)。 　　答：(1)公共行政之重要特點(diǎn)是它的公共性；(2)公共行政的政治性；(3)公共行政具有嚴(yán)格的法制性；(4)公共行政的民主性；(5)公共行政的公平性；(6)公共行政的高效性。 　　簡(jiǎn)述公共行政環(huán)境的作用。 　　答：(1)公共行政環(huán)境決定、限制與制約公共行政；(2)

11、公共行政必須適應(yīng)公共行政環(huán)境；(3)公共行政環(huán)境的發(fā)展變化必定致使公共行政的發(fā)展變化；(4)公共行政對(duì)公共行政環(huán)境也有反作用。 　　簡(jiǎn)述公共行政學(xué)的特點(diǎn)。 　　答：(1)公共行政學(xué)是1門交叉性學(xué)科和邊沿學(xué)科；(2)公共行政學(xué)是利用性的學(xué)科；(3)公共行政學(xué)是政治性較強(qiáng)的學(xué)科；(4)公共行政學(xué)研究的廣泛性；(5)公共行政學(xué)的發(fā)展性。 　　簡(jiǎn)述公共組織部門劃分的標(biāo)準(zhǔn)。 　　答：1般按以下3種標(biāo)準(zhǔn)劃分公共組織部門：(1)是按管理職能和 職能目標(biāo)來(lái)劃分行政部門。(2)是按地區(qū)劃分行政部門。(3)按公共行政管理的不同環(huán)節(jié)來(lái)劃分公共行政管理部門。 　　簡(jiǎn)述行政法規(guī)的基本特點(diǎn)。 　　

12、答：(1)行政法規(guī)的制定主體是國(guó)務(wù)院；(2)行政蔗規(guī)根據(jù)憲法和法律的授權(quán)制定；(3)行政法規(guī)必須經(jīng)過(guò)法定程序制定；(4)行政法規(guī)具有法的效率。 　　簡(jiǎn)述行政方法的內(nèi)容。 　　答：(1)基本手段；(2)行政程序；(3)技術(shù)方法。 　　簡(jiǎn)述行政改革必須遵守的原則。 　　答：(1)行政改革必須進(jìn)行科學(xué)而周密地論證和計(jì)劃，慎重展開(kāi)；(2)行政改革必須以保持社會(huì)穩(wěn)定為條件；(3)行政改革要以改變觀念為先導(dǎo)，以體制創(chuàng)新為核心，以高效、公平、廉潔為目標(biāo)；(4)行政改革必須有政治保障和法律保障；(5)行政改革以理順關(guān)系，轉(zhuǎn)變政府職能為重點(diǎn)。 　　簡(jiǎn)述行政改革的取向。 　　答：(1)以適

13、應(yīng)社會(huì)環(huán)境為取向；(2)以精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)為取向；(3)以調(diào)劑組織結(jié)構(gòu)為取向；(4)以調(diào)劑權(quán)利關(guān)系為取向；(5)以人事制度改革為取向。 　　簡(jiǎn)述行政規(guī)章的基本特點(diǎn)。 　　答：(1)行政規(guī)章的制定主體是特定的行政機(jī)關(guān)，即有權(quán)制定部門規(guī)章和地方規(guī)章的機(jī)關(guān)；(2)行政規(guī)章的制定根據(jù)是法律、行政法規(guī)和決定、命令的授權(quán)；(3)行政規(guī)章應(yīng)當(dāng)依照法定程序制定；(4)行政規(guī)章具有法的屬性。 　　簡(jiǎn)述行政環(huán)境的特點(diǎn)。 　　答：(1)復(fù)雜性；(2)束縛性；(3)特殊性；(4)不穩(wěn)定性。 　　簡(jiǎn)述行政監(jiān)督的特點(diǎn)。 　　答：(1)監(jiān)督主體的多樣性；(2)監(jiān)督對(duì)象的兩重性；(3)行政監(jiān)督內(nèi)容的雙向性；(

14、4)行政監(jiān)督主體的層次性；(5)法律地位的獨(dú)立性。 　　簡(jiǎn)述行政監(jiān)督的原則。 　　答：(1)行政監(jiān)督機(jī)關(guān)依法行使職權(quán)，不受其他部門、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人干涉的原則；(2)實(shí)事求是，重證據(jù)、重調(diào)查研究的原則；(3)在適用法律和行政紀(jì)律上人人同等的原則；(4)教育與懲辦相結(jié)合的原則；(5)監(jiān)督檢查與改進(jìn)工作相結(jié)合的原則；(6)監(jiān)督工作依托大眾的原則。 　　簡(jiǎn)述行政決策必須遵守的基本原則。 　　答：(1)科學(xué)預(yù)測(cè)原則；(2)信息原則；(3)可行性原則；(4)滿意原則；(5)本錢效益原則；(6)公平與民主原則；(7)法制原則；(8)實(shí)現(xiàn)公共利益的原則。 　　簡(jiǎn)述行政決策的特點(diǎn)。 　　

15、答：(1)行政決策主體的特殊性；(2)行政決策客體的廣泛性；(3)行政決策目的的非贏利性；(4)行政決策的合法性；(5)行政決策地域效率的普遍性；(6)行政決策履行的強(qiáng)迫性。 　　簡(jiǎn)述行政立法的原則。 　　答：(1)以人民權(quán)利和公民的權(quán)利為重的原則；(2)依法立法原則；(3)民主立法原則；(4)科學(xué)立法原則。 　　簡(jiǎn)述行政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的種類。 　　答：(1)政治責(zé)任；(2)法律責(zé)任；(3)行政責(zé)任；(4)道德責(zé)任。 　　簡(jiǎn)述行政領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主要內(nèi)容。 　　答：(1)負(fù)責(zé)貫徹履行法律、法規(guī)和權(quán)利機(jī)關(guān)、上級(jí)行政機(jī)關(guān)的決定；(2)主持制定本地區(qū)、本部門的工作計(jì)劃；(3)負(fù)責(zé)制定公共

16、行政決策，決定公共行政工作中的重大問(wèn)題；(4)正確地提拔、使用人材； (5)負(fù)責(zé)對(duì)本部門和下級(jí)行政機(jī)關(guān)的工作實(shí)行監(jiān)督、檢查；(6)做好調(diào)和工作。 　　簡(jiǎn)述行政體制的特點(diǎn)。 　　答：(1)鮮明的政治性；(2)較強(qiáng)的穩(wěn)定性；(3)嚴(yán)格的系統(tǒng)性；(4)相對(duì)的滯后性：(5)歷史的繼承性。 　　簡(jiǎn)述行政調(diào)和必須遵守的原則。 　　答：(1)依法調(diào)和的原則；(2)兼顧統(tǒng)籌，保全大局的原則；(3)求同存異，動(dòng)態(tài)調(diào)和的原則；(4)公正公道，實(shí)事求是的原則。 　　簡(jiǎn)述行政履行的特點(diǎn)。 　　答：(1)綜合性；(2)目的性；(3)具體性；(4)強(qiáng)迫性；(5)靈活性。 　　簡(jiǎn)述行政履行的原則

17、。 　　答：(1)忠實(shí)決策的原則；(2)迅速有力的原則；(3)創(chuàng)新靈活的原則；(4)計(jì)劃安排的原則；(5)團(tuán)結(jié)協(xié)作的原則。 　　簡(jiǎn)述機(jī)關(guān)行政的特點(diǎn)。 　　答：(1)機(jī)關(guān)行政的事務(wù)性；(2)機(jī)關(guān)行政的綜合性；(3)機(jī)關(guān)行政的時(shí)效性。 　　簡(jiǎn)述機(jī)關(guān)行政的主要內(nèi)容。 　　答：(1)機(jī)關(guān)平常工作程序的管理；(2)會(huì)議管理；(3)公文與檔案管理；(4)行政經(jīng)費(fèi)管理；(5)機(jī)關(guān)總務(wù)后勤管理。 　　簡(jiǎn)述機(jī)關(guān)行政的作用。 　　答：(1)發(fā)動(dòng)作用；(2)關(guān)鍵作用；(3)保障作用；(4)效力作用；(5)聯(lián)系作用。 　　簡(jiǎn)述性能制的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。 　　答：優(yōu)點(diǎn)：(1)可以擴(kuò)大公共組

18、織的管理職能。(2)專業(yè)分工，有益于專業(yè)化管理，提高效力。(3)分權(quán)管理，有益于調(diào)動(dòng)專業(yè)人員的工作積極性。 　　缺點(diǎn)：(1)職能分化過(guò)量，會(huì)造成政府機(jī)構(gòu)過(guò)量，對(duì)社會(huì)和經(jīng)濟(jì)干涉過(guò)量不利于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。(2)分工過(guò)細(xì)，會(huì)造成權(quán)利交叉，影響行政效力。 　　簡(jiǎn)述里格斯公共行政的3種模式及其主要特點(diǎn)。 　　答：里格斯將公共行政分為3種模式：1是融會(huì)型公共行政模式，是農(nóng)業(yè)社會(huì)的公共行政模式，它的主要特點(diǎn)是公共行政是建立在自給自足經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)上的家長(zhǎng)制，任人推親，實(shí)行等級(jí)森嚴(yán)的世卿世祿制度；2是衍射型公共行政模式，是工業(yè)社會(huì)的公共行政模式，它的主要特點(diǎn)是建立在大工業(yè)生產(chǎn)方式基礎(chǔ)上的民主行政，官員1

19、發(fā)任命，依法行政；3是棱柱型公共行政模式，是從農(nóng)業(yè)社會(huì)向工業(yè)社會(huì)過(guò)渡的公共行政模式，它既有農(nóng)業(yè)社會(huì)的公共行政的某些特點(diǎn)，也有工業(yè)社會(huì)公共行政的某些特點(diǎn)，是二者混合體。 　　簡(jiǎn)述民主集中制地方政府體制的特點(diǎn)。 　　答：(1)中國(guó)地方政府是中央人民政府的下級(jí)履行機(jī)關(guān)，下級(jí)政府是上級(jí)政府的履行機(jī)關(guān)。(2)各級(jí)地方政府由各級(jí)人民代表大會(huì)選舉產(chǎn)生，是各級(jí)人民代表大會(huì)的履行機(jī)關(guān)。(3)各省、直轄市有1定的自主權(quán)，自治區(qū)有自治權(quán)，香港特別行政區(qū)和澳門特別行政區(qū)有高度自治權(quán)。(4)各級(jí)地方政府必須接受上級(jí)和同級(jí)的中國(guó)共產(chǎn)黨委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，履行黨的常委會(huì)和委員會(huì)所做的決定和制定的政策。政府的主要領(lǐng)導(dǎo)成員是

20、黨的常委會(huì)成員。 　　簡(jiǎn)述權(quán)利機(jī)關(guān)監(jiān)督的主要內(nèi)容。 　　答：(1)政治監(jiān)督；(2)法律監(jiān)督；(3)工作監(jiān)督。 　　簡(jiǎn)述人事行政的特點(diǎn)。 　　答：(1)法治化；(2)專業(yè)化；(3)職業(yè)化；(4)現(xiàn)代化。 　　簡(jiǎn)述人事行政應(yīng)遵守的基本原則。 　　答：(1)德才兼?zhèn)湓瓌t；(2)任人唯賢原則；(3)公平競(jìng)爭(zhēng)原則；(4)功績(jī)?cè)瓌t；(5)依法管理原則。 　　簡(jiǎn)述市場(chǎng)失效主要表現(xiàn)在哪些方面？ 答：(1)外部性問(wèn)題；(2)市場(chǎng)壟斷和獨(dú)裁價(jià)格；(3)公共物品的提供；(4)無(wú)知和非理性；(5)不同等問(wèn)題。 　　簡(jiǎn)述完全制的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。 　　答：優(yōu)點(diǎn)：(1)有益于1個(gè)公共組織或1

21、個(gè)公共部門的統(tǒng)1領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)1指揮。(2)政令統(tǒng)1，權(quán)利集中。(3)高度自主，有獨(dú)立的決策權(quán)，有益于調(diào)動(dòng)本地區(qū)或本部門的積極性。(4)可以因地制宜地肯定行政目標(biāo)，制定政策，反應(yīng)靈活。 　　 缺點(diǎn)：(1)資源有限，不宜辦大事；上級(jí)也不能進(jìn)行兼顧安排；(2)高度自主，容易出現(xiàn)各自為政。(3)缺少全局觀念，只顧局部利益。 　　簡(jiǎn)述現(xiàn)代行政決策體制包括的內(nèi)容。 　　答：(1)領(lǐng)導(dǎo)決策系統(tǒng)；(2)公民商量與參與系統(tǒng)；(3)專家咨詢系統(tǒng)；(4)信息支持系統(tǒng)。 　　簡(jiǎn)述輿論監(jiān)督的特點(diǎn)。 　　答：(1)監(jiān)督方式的公然化；(2)監(jiān)督表達(dá)情勢(shì)的直接性；(3)監(jiān)督效應(yīng)的及時(shí)性；(4)監(jiān)督效果具

22、有社會(huì)效應(yīng)。 　　簡(jiǎn)述政府對(duì)非營(yíng)利組織的作用。 　　答：(1)補(bǔ)助；(2)減免稅收；(3)拜托公共事務(wù)；(4)法律管制；(5)輔導(dǎo)監(jiān)督。 　　簡(jiǎn)述政府失效主要表現(xiàn)在哪些方面？ 答：(1)政府本錢太高；(2)政府的低效力；(3)資源配置的低效力；(4)尋租；(5)造成另外一種不公平。 　　簡(jiǎn)述政府文化職能的主要內(nèi)容。 　　答：(1)意識(shí)形態(tài)職能；(2)發(fā)展科學(xué)技術(shù)和教育職能；(3)發(fā)展文學(xué)藝術(shù)和體育衛(wèi)生職能；(4)加強(qiáng)社會(huì)主義道德建設(shè)的職能；(5)清除那些不但沒(méi)有社會(huì)價(jià)值而且有害的文化產(chǎn)品的職能。 　　簡(jiǎn)述政府職能的特點(diǎn)。 　　答：(1)政府職能普遍性的特點(diǎn)；(2)政

23、府職能的強(qiáng)迫性特點(diǎn)；(3)政府職能的系統(tǒng)性特點(diǎn)；(4)政府職能的不可替換性的特點(diǎn)；(5)政府職能的服務(wù)性特點(diǎn)。 　　簡(jiǎn)述組織文化的特點(diǎn)。 　　答：(1)組織成員的同1性程度；(2)團(tuán)隊(duì)精神；(3)對(duì)人的關(guān)心程度；(4)組織的1體化的程度；(5)風(fēng)險(xiǎn)承受程度；(6)民主程度；(7)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)；(8)重視結(jié)果；(9)控制程度。 　　理解行政履行的含義，應(yīng)掌控的要點(diǎn)有哪些？ 答：(1)行政履行的主體是行政機(jī)關(guān)及行政人員；(2)行政履行是1種具有目標(biāo)導(dǎo)向的活動(dòng)；(3)行政履行是1種實(shí)行性質(zhì)很強(qiáng)的活動(dòng)，是務(wù)實(shí)性的、付諸于實(shí)際的行動(dòng)，它需要通過(guò)1定的具體步驟或?qū)嶋H行動(dòng)來(lái)落實(shí)政策；(4)行政履行是

24、1種行政法律行動(dòng)；(5)行政履行活動(dòng)還具有強(qiáng)迫性。 　　人力資源主要具有哪些特點(diǎn)？ 答：(1)人力資源的時(shí)效性；(2)人力資源的時(shí)期性；(3)人力資源的能動(dòng)性；(4)人力資源的再生性；(5)人力資源的增值性。 　　人事行政專業(yè)化的內(nèi)容主要包括哪些？ 答：(1)國(guó)家公務(wù)員職業(yè)專業(yè)化；(2)人事行政理論專業(yè)化；(3)人事行政機(jī)構(gòu)專業(yè)化；(4)人事管理方法專業(yè)化。 　　社會(huì)監(jiān)督的有效性具有的兩個(gè)條件是甚么？ 答：1是公共行政的透明度，即政務(wù)公然。2是社會(huì)監(jiān)督必須與國(guó)家權(quán)利體系的監(jiān)督相結(jié)合。 　　市場(chǎng)失效主要表現(xiàn)在哪些方面？ 答：(1)外部性問(wèn)題；(2)市場(chǎng)壟斷和獨(dú)裁價(jià)格；(3)公共物

25、品的提供；(4)無(wú)知和非理性；(5)不同等問(wèn)題。 　　我國(guó)行政立法要求處處以人民權(quán)利和公民的權(quán)利為重的原則包括哪些內(nèi)容？ 答：(1)人民權(quán)利至上；(2)人民政治參與；(3)個(gè)體權(quán)利為重點(diǎn)；(4)權(quán)利救濟(jì)。 　　我國(guó)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，政府的經(jīng)濟(jì)職能主要有哪些？ 答：(1)規(guī)范和穩(wěn)定市場(chǎng)秩序，確保自由競(jìng)爭(zhēng)的職能；(2)對(duì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)行宏觀調(diào)控，確保國(guó)民經(jīng)濟(jì)平衡發(fā)展的職能；(3)直接生產(chǎn)和提供公共物品，彌補(bǔ)市場(chǎng)的不足的職能；(4)管理國(guó)有資產(chǎn)的職能。 　　我國(guó)正確地處理效力與公平的關(guān)系，必須遵守的原則有哪些？ 答：(1)效力優(yōu)先、統(tǒng)籌公平的原則；(2)同等原則；(3)公平分配的原則；(4)機(jī)會(huì)

26、均等、能者優(yōu)先的原則。 　　1般來(lái)講，政府決策目標(biāo)的產(chǎn)生有哪幾種？ 答：(1)立法機(jī)關(guān)確立的決策目標(biāo)；(2)中國(guó)共產(chǎn)黨所制定的方針、線路和政策；(3)上級(jí)政府或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)下達(dá)的具體決策目標(biāo)；(4)上級(jí)政府或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門下達(dá)的粗略目標(biāo)；(5)針對(duì)組織本身的發(fā)展所肯定的決策目標(biāo)。 　　依監(jiān)督的主體劃分，行政監(jiān)督有哪幾種類型？ 答：(1)執(zhí)政黨的監(jiān)督；(2)權(quán)利機(jī)關(guān)的監(jiān)督；(3)行政機(jī)關(guān)的監(jiān)督；(4)司法機(jī)關(guān)的監(jiān)督；(5)社會(huì)監(jiān)督。 　　在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，我國(guó)政府的經(jīng)濟(jì)職能主要有哪些？ 答：(1)規(guī)范和穩(wěn)定市場(chǎng)秩序，確保自由競(jìng)爭(zhēng)的職能；(2)對(duì)經(jīng)濟(jì)進(jìn)行宏觀調(diào)控，確保國(guó)民經(jīng)濟(jì)平衡發(fā)展的職

27、能；(3)直接生產(chǎn)和提供公共物品，彌補(bǔ)市場(chǎng)不足的職能；(4)管理國(guó)有資產(chǎn)的職能。 　　政府的文化職能主要包括哪些？ 答：(1)意識(shí)形態(tài)職能；(2)發(fā)展科學(xué)技術(shù)和教育職能；(3)發(fā)展文學(xué)藝術(shù)和體育衛(wèi)生職能；(4)加強(qiáng)社會(huì)主義道德建設(shè)的職能；(5)清除那些不但沒(méi)有社會(huì)價(jià)值而且有害的文化產(chǎn)品的職能。 　　政府干預(yù)應(yīng)當(dāng)遵守哪些原則？ 答：(1)政府和市場(chǎng)二者的功能有很大的區(qū)分，它們不能相互代替； (2)政府干預(yù)經(jīng)濟(jì)僅界定在彌補(bǔ)和避免市場(chǎng)失效的范圍； (3)政府干預(yù)也必須講求本錢收益 (4)發(fā)展中國(guó)家政府1般對(duì)市場(chǎng)的干預(yù)比發(fā)達(dá)國(guó)家廣泛很多多，這是10分正常的現(xiàn)象。 　　政府決策目標(biāo)的產(chǎn)生有哪

28、幾種？ 答：(1)立法機(jī)關(guān)確立的決策目標(biāo)；(2)中國(guó)共產(chǎn)黨所制定的方針、線路和政策；(3)上級(jí)政府或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)下達(dá)的具體決策目標(biāo)；(4)上級(jí)政府或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門下達(dá)的粗略目標(biāo)；(5)針對(duì)組織本身的發(fā)展所肯定的決策目標(biāo)。 　　政府文化職能的主要內(nèi)容包括哪些？ 答：(1)意識(shí)形態(tài)職能；(2)發(fā)展科學(xué)技術(shù)和教育職能；(3)發(fā)展文學(xué)藝術(shù)和體育衛(wèi)生職能；(4)加強(qiáng)社會(huì)主義道德建設(shè)的職能；(5)清除那些不但沒(méi)有社會(huì)價(jià)值而且有害的文化產(chǎn)品的職能。 　　制定切實(shí)可行的行政改革對(duì)策，需要注意哪些方面？ 答：(1)制定政策要從實(shí)際動(dòng)身，實(shí)事求是，要進(jìn)行廣泛深入的調(diào)查研究，占有第1手資料；(2)行政改革政策應(yīng)當(dāng)以大多數(shù)人的利益不受損失為原則；(3)公眾參與制定政策；(4)制定政策1定要充分斟酌和利用行政改革的1切有益條件，調(diào)動(dòng)1切積極因素。同時(shí)，也要充分研究不利條件，充分估計(jì)這些不利條件在行政改革的進(jìn)程中所起的負(fù)作用。