私營企業(yè)職工勞動合同
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私營企業(yè)職工勞動合同甲方: 乙方:根據(jù)中華人民共和國勞動法和自治區(qū)的有關(guān)勞動政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本合同。第一條:合同期限______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方的勞動合同期限,同時也是甲方對乙方實行的用工合同期限。第二條:工作內(nèi)容1)甲方根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況,結(jié)合乙方的專業(yè)技能特長,為乙方安排適合的工作崗位,并口頭或書面出具詳細的工作和職責范圍。2)根據(jù)企業(yè)不斷地生產(chǎn)及發(fā)展需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可隨時調(diào)換乙方的工種和崗位。第三:勞動保護和勞動條件1)甲方須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程,對乙方進行必要的勞動安全衛(wèi)生教育。2)甲方必須為乙方提供必要的生產(chǎn)勞動資料、勞動安全設(shè)施和勞動衛(wèi)生條件。3)乙方必須嚴格遵守安全操作規(guī)程和各項勞動安全衛(wèi)生規(guī)章制度。第四條:工作時間每天早上七點三十分上班,根據(jù)實際情況下班,{一般在 19 點至 20點下班}第五條:勞動報酬12) 依法解除或終止勞動用工合同時,甲方應在解除終止合同時一次性付清乙方工資。第六條:勞動紀律1)乙方應嚴格遵守國家的各項法律法規(guī),遵守甲方的各項規(guī)章制度,遵守職業(yè)道德,服從甲方管理。2)乙方若違反甲方勞動紀律,甲方有權(quán)依法給予行政和經(jīng)濟處罰。4 乙方應嚴格遵守勞動紀律和規(guī)章制度,服從甲方管理,積極完成所從事的工作。 第十條:合同的終止和解除1)雙方訂立的勞動用工合同期限屆滿,本合同將自動解除和終止;2)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:(1) 嚴重違反了勞動紀律或者甲方規(guī)章制度;(1) 嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成了重大損害;(2) 泄露甲方信息機密和技術(shù)機密資料,造成了甲方重大損失;(3) 因自身原因被勞動教育以及被依法追究刑事責任;(4) 不能勝任工作,經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任;2)甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:(1) 甲方以暴力威脅或限制人身自由的手段強迫勞動;(2) 長期拖欠工資,無故三十日內(nèi)不發(fā)放基本生活費;3)乙方未經(jīng)甲方同意,單方解除合同,所造成的經(jīng)濟損失及其它相關(guān)的損失,都由乙方第十一條:本合同未盡事宜,按國家現(xiàn)行法律法規(guī)和政策執(zhí)行。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(:甲方代表人:乙方:_______年___月___日- 1.請仔細閱讀文檔,確保文檔完整性,對于不預覽、不比對內(nèi)容而直接下載帶來的問題本站不予受理。
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