企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引及案例講解、新企業(yè)所得稅實(shí)施條例解讀答案.doc
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企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引講解及案例精析 第一講、組織機(jī)構(gòu) 1、 境內(nèi)上市公司執(zhí)行指引的時間是2011年12月1號。(判斷題)正確日期是2011.01.01日 ○正確 ●錯誤 2、組織架構(gòu)的風(fēng)險(xiǎn)包括哪兩個方面。(多選題) ●治理結(jié)構(gòu)的風(fēng)險(xiǎn) ●組織機(jī)構(gòu)方面的風(fēng)險(xiǎn) ○缺乏執(zhí)行力風(fēng)險(xiǎn) ○機(jī)構(gòu)形同虛設(shè)的風(fēng)險(xiǎn) 3、在董事會下面需要設(shè)立哪些專門委員會。(多選題) ●戰(zhàn)略委員會 ●審計(jì)委員會 ●提名委員會 ●薪酬與考核委員會 4、企業(yè)設(shè)立合理的組織機(jī)構(gòu)后還要明確崗位設(shè)置,同時明確崗位職責(zé)。(判斷題) ●正確 ○錯誤 5、企業(yè)下面有子公司的要對其進(jìn)行關(guān)注,特別關(guān)注海外、異地的子公司。(判斷題) ●正確 ○錯誤 第二講、 發(fā)展戰(zhàn)略 6、發(fā)展戰(zhàn)略涉及的風(fēng)險(xiǎn)有哪些。(多選題) ●戰(zhàn)略制定的風(fēng)險(xiǎn) ●戰(zhàn)略實(shí)施的風(fēng)險(xiǎn) ●戰(zhàn)略調(diào)整的風(fēng)險(xiǎn) ●戰(zhàn)略考核的風(fēng)險(xiǎn) 7、戰(zhàn)略目標(biāo)制定要關(guān)注的問題。(多選題) ●戰(zhàn)略目標(biāo)制定的方法 ○戰(zhàn)略目標(biāo)制定的風(fēng)險(xiǎn) ○戰(zhàn)略目標(biāo)制定的時間 ●戰(zhàn)略目標(biāo)制定過程中需要考慮的因素 8、戰(zhàn)略實(shí)施的控制主要有幾個方面。(多選題) ●計(jì)劃、預(yù)算和戰(zhàn)略管理制度 ●戰(zhàn)略宣傳 ●戰(zhàn)略實(shí)施監(jiān)控 ○戰(zhàn)略考核 9、戰(zhàn)略調(diào)整的調(diào)整依據(jù)是國家的整體經(jīng)濟(jì)調(diào)整形式,不依賴于行業(yè)的技術(shù)進(jìn)步。(判斷題) ○正確 ●錯誤 第三講、人力資源政策 10、戰(zhàn)略發(fā)展應(yīng)當(dāng)關(guān)注的人力資源風(fēng)險(xiǎn)。(多選題) ●人力資源引進(jìn)的風(fēng)險(xiǎn) ●人力資源約開發(fā)的風(fēng)險(xiǎn) ●人力資源使用的風(fēng)險(xiǎn) ●人力資源退出的風(fēng)險(xiǎn) 11、涉及到知識產(chǎn)權(quán)、國家秘密的員工,企業(yè)要與其簽訂保密協(xié)議,要求期履行員工的保密義務(wù)。(判斷題) ●正確 ○錯誤 12、人力資源退出包括。(多選題) ●員工的辭職 ●解除勞動合同 ●退休 ○辭退 第四講、企業(yè)文化和社會責(zé)任 13、兼并重組中的風(fēng)險(xiǎn)并不包括在企業(yè)文化需要關(guān)注的風(fēng)險(xiǎn)之內(nèi)。(判斷題) ○正確 ●錯誤 14、企業(yè)特色文化內(nèi)容不包括()。(多選題) ○積極向上的價值觀 ●體現(xiàn)國家的產(chǎn)業(yè)政策 ○團(tuán)隊(duì)協(xié)作和風(fēng)險(xiǎn)防范意識 ●以擴(kuò)張為先導(dǎo)的成長路徑 15、企業(yè)社會責(zé)任的總體目標(biāo)就是注重經(jīng)濟(jì)效益與自身的發(fā)展,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與環(huán)境和諧發(fā)展。(判斷題) ○正確 ●錯誤 16、實(shí)施資源節(jié)約使用的方法有()。(多選題) ●開發(fā)可再生資源 ●加快高薪技術(shù)開發(fā) ●轉(zhuǎn)變發(fā)展方式 ●防止對不可再生資源的毀滅性開發(fā) 第五講、資金活動 17、資金活動應(yīng)當(dāng)關(guān)注的風(fēng)險(xiǎn)包括籌資風(fēng)險(xiǎn)、投資風(fēng)險(xiǎn)、資金調(diào)度使用風(fēng)險(xiǎn)和資金管控的風(fēng)險(xiǎn)。(判斷題) ●正確 ○錯誤 18、對投資項(xiàng)目進(jìn)行會計(jì)控制包括()。(多選題) ●制定會計(jì)政策 ●設(shè)置投資臺帳 ●保管投資資料 ●對投資進(jìn)行減值測試 19、對營運(yùn)資金的管理就要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)資金的需求,但是沒有必要進(jìn)行全過程的管理。(判斷題) ○正確 ●錯誤 第六講、采購業(yè)務(wù)和銷售業(yè)務(wù) 20、采購業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)關(guān)注的風(fēng)險(xiǎn)有()。(多選題) ●采購計(jì)劃安排的風(fēng)險(xiǎn) ●采購物資質(zhì)量和價格的風(fēng)險(xiǎn) ●采購付款的風(fēng)險(xiǎn) ●資金管控的風(fēng)險(xiǎn) 21、為避免采購人員的舞弊,應(yīng)該對采購人員定期輪崗。(判斷題) ●正確 ○錯誤 22、采購中要建立供應(yīng)商的評估、準(zhǔn)入制度,并將其基本信息錄入到信息系統(tǒng)當(dāng)中。(判斷題) ●正確 ○錯誤 23、采用()方式采購。(多選題) ●招標(biāo) ●底價 ●定價 ○直接購買 24、銷售業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)關(guān)注的風(fēng)險(xiǎn)()。(多選題) ●銷售不暢 ●銷售收款 ●銷售舞弊 ○銷售價格 25、銷售的控制點(diǎn)不包換()。(單選題) ○加強(qiáng)市場調(diào)查 ○完善銷售記錄 ●加強(qiáng)壞帳管理 ○完善客戶服務(wù) 第七講、工程項(xiàng)目 26、本指引所指的工程項(xiàng)目是指企業(yè)自行或者委托其他單位進(jìn)行的建造、安裝活動。(判斷題) ●正確 ○錯誤 27、在確定中標(biāo)人之前,企業(yè)可以與投標(biāo)人對投標(biāo)方案、價格等進(jìn)行談判。(判斷題) ○正確 ●錯誤 28、訂立書面合同的要求()。(多選題) ●在規(guī)定定期限內(nèi)與中標(biāo)人訂立書面合同 ●明確雙方的權(quán)利、義務(wù) ●明確雙方的違約責(zé)任 ●不得訂立背離合同實(shí)質(zhì)性的其他協(xié)議 29、概預(yù)算審核的重點(diǎn)內(nèi)容有()。(多選題) ●編制依據(jù) ●項(xiàng)目內(nèi)容 ●工程量的計(jì)算 ●定額套用 30、工程變更中,因變更原因造成的價款支付方式及金額變動的,應(yīng)提供完整的書面文件和其他相關(guān)資料。(判斷題) ●正確 ○錯誤 第八講、企業(yè)外包 31、外包的分類,一般外為重大業(yè)務(wù)外包和一般業(yè)務(wù)外包。(判斷題) ●正確 ○錯誤 32、承包商應(yīng)具備的條件()。(多選題) ●承包方是依法建立、合法經(jīng)營的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)或其他經(jīng)濟(jì)組織 ●承包方要具備相關(guān)的專業(yè)資質(zhì) ●從業(yè)人員要有專業(yè)技術(shù)資格 ●承包方的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)水平要符合業(yè)務(wù)外包要求 33、外包的會計(jì)控制要注意加強(qiáng)核算與監(jiān)督以及費(fèi)用核算工作。(判斷題) ●正確 ○錯誤 第九講、研究與開發(fā) 34、研發(fā)風(fēng)險(xiǎn)控制的總體要求包括()。(多選題) ●重視研發(fā) ●制定計(jì)劃 ●強(qiáng)化管理 ●項(xiàng)目轉(zhuǎn)化 35、立項(xiàng)與研究的審批要關(guān)注()。(多選題) ●企業(yè)發(fā)展的必要 ●技術(shù)的先進(jìn)行 ●成果轉(zhuǎn)化的可行性 ○員工的積極性 36、研究項(xiàng)目委托外單位承擔(dān)的,應(yīng)當(dāng)采用招標(biāo)、協(xié)議等適當(dāng)方式確定受托單位,簽訂外包合同,約定研究成果的產(chǎn)權(quán)歸屬,研究進(jìn)度和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等相關(guān)內(nèi)容。(判斷題) ●正確 ○錯誤 37、企業(yè)對于通過驗(yàn)收的研究成果,可以委托相關(guān)機(jī)構(gòu)進(jìn)行審查,確認(rèn)是否申請專利技術(shù)、商業(yè)秘密等進(jìn)行管理,但不用立即申請專利。(判斷題) ○正確 ●錯誤 38、勞動合同的特別約定包括()。(多選題) ●離職條件 ●研究成果歸屬 ●離職后保密義務(wù) ●違約責(zé)任 39、在開發(fā)過程中要分步推進(jìn),在產(chǎn)品得到市場認(rèn)可后才可以進(jìn)行批量生產(chǎn)。(判斷題) ●正確 ○錯誤 第十講、資產(chǎn)管理 40、資產(chǎn)管理中主要關(guān)注的問題()。(多選題) ●重視加強(qiáng)各項(xiàng)資金的投保工作 ●采用招標(biāo)等方式確定保險(xiǎn)人 ●降低資產(chǎn)損失風(fēng)險(xiǎn) ●防范資產(chǎn)投保舞弊 41、存貨保管中要注意對存貨進(jìn)行定期檢查,但是不用建立制度進(jìn)行管理。(判斷題) ○正確 ●錯誤 42、對固定資產(chǎn)的清查可以每年做一次也可以兩年一次,最多不超過兩年。(判斷題) ○正確 ●錯誤 43、無形資產(chǎn)的更新方面要注意()方面。(多選題) ●注意定期評估 ●要加大投入 ●要不斷創(chuàng)新 ○進(jìn)行品牌建設(shè) 第十一講、擔(dān)保業(yè)務(wù) 44、當(dāng)項(xiàng)目不符合國家法律法規(guī)和本企業(yè)的擔(dān)保政策的時候,不能提供擔(dān)保,但是如果是本企業(yè)發(fā)生過擔(dān)保糾紛沒有妥善解決的,可以繼續(xù)擔(dān)保業(yè)務(wù)。(判斷題) ○正確 ●錯誤 45、擔(dān)保合同中的內(nèi)容應(yīng)明確被擔(dān)保人的權(quán)利、義務(wù)、違約責(zé)任等相關(guān)內(nèi)容。(判斷題) ●正確 ○錯誤 46、對擔(dān)保業(yè)務(wù)的日常監(jiān)控包括()。(多選題) ●定期檢測 ●異常情況及時報(bào)告 ●保證追索權(quán) ○實(shí)施監(jiān)控 第十二講、全面預(yù)算 47、全面預(yù)算是指企業(yè)對一定期間經(jīng)營活動、投資活動、財(cái)務(wù)活動所做的預(yù)算安排。(判斷題) ●正確 ○錯誤 48、預(yù)算編制的方法()。(多選題) ●固定預(yù)算 ●彈性預(yù)算 ●滾動預(yù)算 ○浮動預(yù)算 49、對業(yè)務(wù)預(yù)算的控制要即使組織資金收入,嚴(yán)格控制資金支付,調(diào)節(jié)資金收支平衡等。(判斷題) ○正確 ●錯誤 50、預(yù)算考核的原則有()。(多選題) ●公平 ●公開 ●公正 ○公示 第十三講、合同管理 51、合同糾紛處理不當(dāng)影響企業(yè)形象也是企業(yè)合同管理的風(fēng)險(xiǎn)。(判斷題) ●正確 ○錯誤 52、合同訂立的基本要求包括()。(多選題) ●內(nèi)容完整 ●表述嚴(yán)謹(jǐn)、準(zhǔn)確 ●相關(guān)手續(xù)齊備 ●避免出現(xiàn)重大疏漏 53、合同訂立后,合同的審核要關(guān)注()。(多選題) ●合同主體、內(nèi)容、格式是否合法 ●合同內(nèi)容是否符合企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益 ●對方當(dāng)事人是否具有履約能力 ●合同權(quán)利、義務(wù)是否明確 54、合同的蓋章要經(jīng)編號、審批及企業(yè)法定代表人或授權(quán)的代理人簽署后,才能蓋章。(判斷題) ●正確 ○錯誤 55、合同糾紛經(jīng)協(xié)商無法解決的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)合同約定選擇仲裁或訴訟方式解決。(判斷題) ●正確 ○錯誤 第十四講、內(nèi)部信息傳播 56、所謂內(nèi)部信息傳遞是指企業(yè)內(nèi)部各管理層之間通過內(nèi)部報(bào)告形式傳遞生產(chǎn)經(jīng)營管理信息的過程。(判斷題) ●正確 ○錯誤 57、內(nèi)部報(bào)告的使用主要是為了()。(多選題) ●指導(dǎo)管理 ●反映情況 ●協(xié)調(diào)進(jìn)度 ●考核、實(shí)現(xiàn)目標(biāo) 58、信息系統(tǒng)主要是企業(yè)利用計(jì)算機(jī)和通信技術(shù),對內(nèi)部控制進(jìn)行集成、轉(zhuǎn)化和提升所形成的信息化管理平臺。(判斷題) ●正確 ○錯誤 59、系統(tǒng)開發(fā)驗(yàn)收測試的主體是()。(單選題) ●獨(dú)立開發(fā)單位的專業(yè)機(jī)構(gòu) ○開發(fā)商 ○合作單位 ○合作開發(fā)商 60、系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)采用的加密措施主要是為了確保()。(多選題) ●保密性 ●準(zhǔn)確性 ●完整性 ○合格性 第十五講、財(cái)務(wù)報(bào)告 61、財(cái)務(wù)合并報(bào)表主要反映企業(yè)()。(多選題) ●財(cái)務(wù)狀況 ●經(jīng)營成果 ●現(xiàn)金流量 ○管理層情況 62、財(cái)務(wù)報(bào)告的結(jié)構(gòu)分析主要是分析企業(yè)的資產(chǎn)的分布、負(fù)債水平和所有者權(quán)益結(jié)構(gòu)。(判斷題) ●正確 ○錯誤 第十六講、內(nèi)部控制的評價 63、內(nèi)部控制的評價原則包括()。(多選題) ●全面性 ●重要性 ●客觀性 ○謹(jǐn)慎性 64、負(fù)責(zé)內(nèi)部控制評價的部門包括授權(quán)的內(nèi)部審計(jì)部門或者授權(quán)專業(yè)機(jī)構(gòu)。(判斷題) ●正確 ○錯誤 65、內(nèi)部控制評價現(xiàn)場測試的方法有哪些。(多選題) ●抽樣 ●實(shí)地查驗(yàn) ●調(diào)查問卷 ●個別訪談 第十七講、內(nèi)部控制審計(jì) 66、內(nèi)部控制的審計(jì)方式有哪些。(多選題) ○內(nèi)部審計(jì) ●獨(dú)立審計(jì) ●整合審計(jì) ○外部審計(jì) 67、實(shí)施審計(jì)工作的審計(jì)方法主要是按照至下而上的方法進(jìn)行審計(jì)工作。(判斷題) ○正確 ●錯誤 68、在確定一項(xiàng)內(nèi)部控制缺陷或多想內(nèi)部控制缺陷的組合是否構(gòu)成重大缺陷時,注冊會計(jì)師應(yīng)當(dāng)評價補(bǔ)償性控制的影響。(判斷題) ●正確 ○錯誤 補(bǔ)充問題(在第四講中) 1、為了促進(jìn)企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展,企業(yè)在打造品牌時,應(yīng)當(dāng)以下列哪一項(xiàng)為核心。(單選題) ○企業(yè)團(tuán)隊(duì) ○企業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈 ●主業(yè) ○輔業(yè) 2、企業(yè)應(yīng)當(dāng)積極培育具有自身特色的企業(yè)文化,企業(yè)特色文化的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括()。(多選題) ○體現(xiàn)國家的產(chǎn)業(yè)政策 ●體現(xiàn)企業(yè)特色的企業(yè)愿景 ●積極向上的企業(yè)價值觀 ●誠實(shí)守信的經(jīng)營理念 ●履行社會責(zé)任和開拓創(chuàng)新的企業(yè)精神 ●團(tuán)隊(duì)協(xié)作和風(fēng)險(xiǎn)防范意識 ○以規(guī)模擴(kuò)張為先導(dǎo)的成長路徑 3、企業(yè)發(fā)生重大安全生產(chǎn)事故,應(yīng)當(dāng)及時啟動 ●應(yīng)急預(yù)案 4、企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取哪些措施以實(shí)現(xiàn)環(huán)境保護(hù): ○學(xué)習(xí)國家環(huán)境保護(hù)政策 ●加大環(huán)境保護(hù)投入 ○購買先進(jìn)設(shè)備 ●實(shí)現(xiàn)清潔生產(chǎn) ●加強(qiáng)對三廢的綜合治理 ○推行集約化生產(chǎn) ●建立廢料回收和循環(huán)利用制度 會計(jì)職業(yè)道德 第一講 1、以下哪個是的特征 ●廣泛的社會性 ○他律性 ○科學(xué)性 ○公平性 2、以下哪些屬于的職能(多選題) ●調(diào)節(jié)職能 ●教育職能 ●認(rèn)識職能 ○規(guī)范職能 3、道德與法律的關(guān)系(單選題) ○道德與法律的表現(xiàn)形式相同 ○法律與道德一樣具有多層次性 ○道德和法律一樣具有強(qiáng)制性 ●道德具有穩(wěn)定性,而法律隨經(jīng)注基礎(chǔ)和上層建筑的改變而改變 第二講 4、以下選項(xiàng)哪個屬于職業(yè)道德的特征(單選題) ○廣泛性 ○科學(xué)性 ●實(shí)踐性 ○規(guī)范性 5、會計(jì)職業(yè)道德是指人們在從事各種特定的職業(yè)活動過程中應(yīng)遵循的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則的總和(判斷題) ○正確 ●錯誤 6、會計(jì)職業(yè)道德的作用(多選題) ●對法律制度的補(bǔ)充 ●規(guī)范會計(jì)行為的基礎(chǔ) ●實(shí)現(xiàn)會計(jì)目標(biāo)的重要保證 ●會計(jì)人員提高素質(zhì)的內(nèi)在要求 7、下列關(guān)于會計(jì)職業(yè)道德與會計(jì)法律制度的區(qū)別說法正確的是(單選題) ○性質(zhì)相同 ○內(nèi)容相同 ○作用范圍相同 ●表現(xiàn)形式不同 第三講 8、會計(jì)人員因不遵守職業(yè)道德,情節(jié)較輕,被吊銷會計(jì)從業(yè)資格證書,3年內(nèi)不得從事會計(jì)工作,觸犯刑律被追究刑事責(zé)任的,終生不得從事會計(jì)工作。(判斷題) ○正確 ●錯誤 9、以下哪些屬于會計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容(多選題) ●愛崗敬業(yè) ●誠實(shí)守信 ●廉潔自律 ●參與管理 10、以下哪些選項(xiàng)屬于愛崗敬業(yè)的基本要求(多選題) ●熱愛會計(jì)工作,敬重會計(jì)職業(yè) ●嚴(yán)肅認(rèn)真,一絲不茍 ●忠于職守,盡職盡責(zé) ○誠實(shí)守信 第四講 11、以下選項(xiàng)哪些屬于誠實(shí)守信的基本要求(多選題) ○熱愛會計(jì)工作,敬重會計(jì)職業(yè) ○嚴(yán)肅守信,一絲不茍 ●保密守信,不為利益所誘惑 ●執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎,信譽(yù)至上 12、廉潔自律要求會計(jì)人員經(jīng)得起金錢、權(quán)利、美色的考驗(yàn),不貪污、挪用公款,不監(jiān)守自盜。(判斷題) ●正確 ○錯誤 13、以下選項(xiàng)哪些屬于廉潔自律的基本要求(多選題) ●不違法亂紀(jì),以權(quán)謀私 ●樹立正確的人生觀 ●堅(jiān)持會計(jì)工作原則 ●自尊自愛,嚴(yán)格要求 第五講 14、堅(jiān)持準(zhǔn)則中的“準(zhǔn)則”公包括會計(jì)準(zhǔn)則,不包括會計(jì)法律、國家統(tǒng)一的會計(jì)制度等。(判斷題) ○正確 ●錯誤 15、以下哪個選項(xiàng)屬于堅(jiān)持準(zhǔn)則的基本要求(單選題) ●堅(jiān)持準(zhǔn)則,依法辦事 ○樹立正確的人生觀 ○堅(jiān)持會計(jì)工作原則 ○自尊自愛,嚴(yán)格要求 16、以下哪些選項(xiàng)屬于客觀公正的基本要求(多選題) ●端正態(tài)度 ●依法辦事 ●事實(shí)就是,不偏不倚 ○自尊自愛 第六講 17、以下哪些選項(xiàng)屬于會計(jì)職業(yè)技能的內(nèi)容(多選題) ●會計(jì)專業(yè)理論能力 ●職業(yè)判斷能力 ●溝通交流能力 ●提供會計(jì)信息的能力 18、以下哪些選項(xiàng)屬于會計(jì)職業(yè)技能的基本要求(多選題) ●精益求精 ●實(shí)踐中提供會計(jì)職業(yè)技能 ○嚴(yán)肅認(rèn)真 ○保密守信 19、目前,會計(jì)崗位大致包括會計(jì)負(fù)責(zé)人、一般會計(jì)人員和出納三種。(判斷題) ●正確 ○錯誤 20下列哪個選項(xiàng)屬于會計(jì)崗位職業(yè)道德對出納人員(單選題) ○精通政策 ○善于協(xié)調(diào) ○業(yè)務(wù)精益求精 ●一絲不茍 第七講 21、對于法國,其會計(jì)職業(yè)道德強(qiáng)調(diào)的是會計(jì)人員的勝任能力。(判斷題) ○正確 ●錯誤 22、會計(jì)職業(yè)道德教育包括哪些層次(多選題) ●對會計(jì)專業(yè)學(xué)生的教育 ●崗前教育 ●繼續(xù)教育 ○脫產(chǎn)教育 23、以下哪個選項(xiàng)屬于會計(jì)職業(yè)道德教育的內(nèi)容(單選題) ○職業(yè)道德的理念教育 ○職業(yè)道德的普及教育 ●職業(yè)道德的規(guī)范教育 ○職業(yè)道德的價值教育 24、會計(jì)職業(yè)道德教育的途徑包括會計(jì)學(xué)歷中的教育和會計(jì)繼續(xù)教育中的教育。(判斷題) ●正確 ○錯誤 第八講 25、以下哪些選項(xiàng)屬于會計(jì)職業(yè)道德的自我教育方法(多選題) ●正確認(rèn)識自己 ●嚴(yán)格要求自己 ●學(xué)會自我約束 ●培養(yǎng)慎獨(dú)精神 26、以下哪些選項(xiàng)屬于會計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)的內(nèi)容(多選題) ●職業(yè)義務(wù) ●職業(yè)榮譽(yù) ●職業(yè)節(jié)操 ○職業(yè)精神 27、以下哪些選項(xiàng)屬于會計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)的境界(多選題) ●雇傭型境界 ●盡職型境界 ●獻(xiàn)身型境界 ○服務(wù)型境界 第九講 28、以下哪些選項(xiàng)屬于會計(jì)職業(yè)道德監(jiān)督的作用(多選題) 不確定 ●裁判 ○促進(jìn) ●調(diào)節(jié) ●激勵 29、會計(jì)職業(yè)道德監(jiān)督檢查的方式包括哪些(多選題) 不確定 ●全面檢查 ●專項(xiàng)檢查 ●抽查、重點(diǎn)檢查 ●定期抽查 30、以下哪個選項(xiàng)屬于會計(jì)從業(yè)資格檢查的內(nèi)容(多選題) ●政治素質(zhì) ●專業(yè)技能 ○遵紀(jì)守法 ●實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) 31、單位內(nèi)部會計(jì)職業(yè)道德監(jiān)督檢查的方式包括哪些(多選題) ●內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督 ●內(nèi)部業(yè)績統(tǒng)計(jì) ●差錯檢查統(tǒng)計(jì) ●專項(xiàng)檢查考核 新企業(yè)所得稅實(shí)施條例解讀 第一講 1.新的企業(yè)所得稅法體現(xiàn)了哪幾個"統(tǒng)一" ●統(tǒng)一稅法并適用于所有內(nèi)外資企業(yè) ●統(tǒng)一適當(dāng)降低企業(yè)所有稅稅率 ●統(tǒng)一和規(guī)范稅前扣除辦法和標(biāo)準(zhǔn) ●統(tǒng)一稅收優(yōu)惠政策 2.新企業(yè)所得稅法規(guī)定了兩類過度優(yōu)惠政策,其中一類是對新稅法公布前已經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立,享受企業(yè)所得稅低稅率和定期減免稅優(yōu)惠的老企業(yè).給予永久性照顧 ○正確 ●錯誤 3.新企業(yè)所得稅劃分居民企業(yè)和非居民企業(yè)采用什么標(biāo)準(zhǔn) ○注冊地標(biāo)準(zhǔn) ○實(shí)際管理機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn) ●注冊地和實(shí)際管理機(jī)構(gòu)雙重標(biāo)準(zhǔn) ○居住地標(biāo)準(zhǔn) 4.新企業(yè)所得稅法與會計(jì)采用統(tǒng)一原則確認(rèn)當(dāng)期收入和費(fèi)用,有利于減少兩者的差異,兩者用的都是收付實(shí)現(xiàn)制 ○正確 ●錯誤 5.對于一些國家重點(diǎn)支持的政策性補(bǔ)貼,以及稅收返還等,為了提高財(cái)政資金的使用效率,根據(jù)需要,有可能不征收收入的待遇,但這種待遇應(yīng)由國務(wù)院和和國務(wù)院財(cái)政、稅務(wù)主管部門來明確 ●正確 ○錯誤 第二講 6. 納稅能力度量的依據(jù)都有哪些 ●財(cái)產(chǎn) ●收入 ●消費(fèi) ●所得 7.利息所得是指企業(yè)因權(quán)益性投資從被投資方取得的所得 ○正確 ●錯誤 8.非居民企業(yè)應(yīng)當(dāng)就其來源于中國境內(nèi).境外的所得繳納企業(yè)所得稅 ○正確 ●錯誤 9.下列哪幾項(xiàng)是免稅收入 ●國債利息收入 ●符合條件的居民企業(yè)之間的股息 ●符合條件的非盈利組織的收入 ○非居民企業(yè)的股息紅利 10.投資性房地產(chǎn)采用公允價值模式進(jìn)行后續(xù)計(jì)量.應(yīng)滿足兩個條件.一是投資性房地產(chǎn)所在地有活躍的房地產(chǎn)交易市場, 二是企業(yè)能夠從房地產(chǎn)交易市場上取得同類或類似房地產(chǎn)的市場價格及其他相關(guān)信息,從而對投資性房地產(chǎn)的公允價值做出合理估計(jì) ●正確 ○錯誤 第三講 11.租金收入確認(rèn)的條件有哪些 ●相關(guān)經(jīng)濟(jì)利益能夠流入企業(yè) ●收入的金額能夠合理計(jì)量 ○交易中發(fā)生成本能夠合理計(jì)量 ○實(shí)現(xiàn)收付實(shí)現(xiàn)制 12.下列各項(xiàng)中哪幾項(xiàng)屬于特許權(quán)的類型 ●專利權(quán) ●非專利技術(shù) ●商標(biāo)權(quán) ●著作權(quán) 13.產(chǎn)品分成收入即采取產(chǎn)品分成方式取得的收入,按照企業(yè)分成產(chǎn)品的日期確認(rèn)收入的實(shí)現(xiàn),其收入按照產(chǎn)品的成本確定 ○正確 ●錯誤 14.稅法中規(guī)定的"不征稅收入"概念,不屬于稅收優(yōu)惠的范疇,這些收入不屬于贏利性活動帶來的經(jīng)濟(jì)利益,是專門從事特定的目的的收入,這些收入從企業(yè)所得稅原理上講應(yīng)永久不列為征稅范圍的收入范疇 ●正確 ○錯誤 15.下列各項(xiàng)中哪幾項(xiàng)屬于政府性基金應(yīng)具備的條件 ●企業(yè)帶政府收取的 ●具有專項(xiàng)用途 ●性質(zhì)為財(cái)政資金 ●有法律法規(guī)等有關(guān)規(guī)定作為依據(jù) 第四講 16.合理的支出是指符合生產(chǎn)經(jīng)營活動常規(guī),應(yīng)當(dāng)計(jì)入當(dāng)期損益或者有關(guān)資產(chǎn)成本的必要和正常的支出 ●正確 ○錯誤 17.對于那些不允許在發(fā)生支出的納稅年度"一次性扣除"的為獲得長期利潤而發(fā)生的資本性支出有哪些 ●建筑物 ●廠房 ●專利 ●機(jī)械 18.下列各項(xiàng)中哪幾項(xiàng)需要計(jì)入管理費(fèi)用 ○銷售部門的工資 ●業(yè)務(wù)招待費(fèi) ●開辦費(fèi)攤銷 ○匯總損益 19.固定資產(chǎn)和存貨的毀損損失是指因磨損.技術(shù)進(jìn)步等原因引起固定資產(chǎn)和存貨的使用壽命縮短等造成的這些資產(chǎn)的預(yù)計(jì)使用價值降低而產(chǎn)生的損失 ○正確 ●錯誤 20.目前,我國內(nèi)資企業(yè)的工資薪金扣除,實(shí)行的是計(jì)稅工資扣除制度,而對外資企業(yè)采取的是據(jù)實(shí)扣除制度 ○正確 ●錯誤 第五講 21.工資薪金支出的種類 ●年終加薪 ●加班工資 ●附加工資 ●保留工資 22.以下哪些可以作為勞動保護(hù)支出扣除 ●采煤工人手套 ●道路施工企業(yè)防暑降溫品 ●確因工作需要發(fā)生的支出 ●為雇員配備或提供的物品 23.企業(yè)參加財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)的目的是為了減少或者分散其財(cái)產(chǎn)可能存在的損失,從某種意義來說,增加了企業(yè)可能的經(jīng)濟(jì)利益,所以企業(yè)參加財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)所發(fā)生的保險(xiǎn)費(fèi)支出,是與企業(yè)取得收入有關(guān)的支出,應(yīng)準(zhǔn)予稅前扣除 ●正確 ○錯誤 24.業(yè)務(wù)招待費(fèi)支出的管理主要要加強(qiáng)業(yè)務(wù)招待費(fèi)的真實(shí)性管理,企業(yè)開支的業(yè)務(wù)招待費(fèi)必須是正常和必要的 ●正確 ○錯誤 25.管理費(fèi)等的扣除規(guī)定中不得扣除費(fèi)用包括 ●企業(yè)之間支付的管理費(fèi) ●企業(yè)內(nèi)營業(yè)機(jī)構(gòu)之間支付的資金和特許權(quán)使用費(fèi) ●非銀行企業(yè)內(nèi)營業(yè)機(jī)構(gòu)之間支付的利息 ○銀行企業(yè)內(nèi)營業(yè)機(jī)構(gòu)之間支付的利息 26.個人將其所得通過中國境內(nèi)的社會團(tuán)體,國家機(jī)關(guān)向教育和其他社會公益事業(yè)以及遭受嚴(yán)重自然災(zāi)害地區(qū),貧困地區(qū)的捐贈,捐贈額未超過納稅人申報(bào)的應(yīng)稅所得額(),可扣除 ○25% ●30% ○40% ○35% 第六講 27.企業(yè)提取資產(chǎn)跌價準(zhǔn)備金或者減值準(zhǔn)備金,在提取年度和實(shí)際發(fā)生年度在稅前都不允許扣除 ○正確 ●錯誤 28.企業(yè)收回資產(chǎn)賬面價值的過程中,計(jì)算應(yīng)納稅所得額時按稅法規(guī)定可以從應(yīng)納稅所得中扣除的金額,稱作該項(xiàng)資產(chǎn)的計(jì)稅基礎(chǔ) ●正確 ○錯誤 29.電子設(shè)備最低折舊年限為5年 ○正確 ●錯誤 30.以下哪些屬于企業(yè)使用或者銷售存貨的計(jì)價方法 ●先進(jìn)先出法 ●加權(quán)平均法 ●個別計(jì)價法 ○折線法 31.凡有關(guān)低稅率和直接在稅額上予以減免或者扣減的稅收優(yōu)惠,應(yīng)當(dāng)在計(jì)算應(yīng)納稅時實(shí)現(xiàn) 對 32.居民企業(yè)只有在直接持有外國企業(yè)20%以上股份的情況下,才可以實(shí)行間接抵免 ○正確 ●錯誤 第七講 33.符合國家產(chǎn)業(yè)政策規(guī)定的綜合利用資源生產(chǎn)的產(chǎn)品所取得的收入,而可以在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時,減按80%計(jì)入收入總額 ○正確 ●錯誤 34.符合條件的中小企業(yè),減按20%的稅率征收企業(yè)所得稅 ○正確 ●錯誤 35.以下哪項(xiàng)不屬于非營利組織最本質(zhì)、最重要的要件 ●依法履行非營利組織等級手續(xù) ●從事公益性或者非營利活動 ○財(cái)產(chǎn)及其孳息不用于分配 ●投入人對該組織的財(cái)產(chǎn)不保留或者享有任何財(cái)產(chǎn)權(quán)利 36.享受免稅待遇的國債利息收入,僅限于持有中國中央政府發(fā)行的國債,即國務(wù)院財(cái)政部門發(fā)行的國債取得的利息收入 ●正確 ○錯誤 37.對外匯出境利潤按15%的稅率征收企業(yè)所得稅,沒有給予普通的免稅政策 ○正確 ●錯誤 38.以下哪些選項(xiàng)屬于轉(zhuǎn)讓定價的具體調(diào)整方法 ●可比非受控價格法 ●再銷售價格法 ●成本加成法 ●利潤分割法- 1.請仔細(xì)閱讀文檔,確保文檔完整性,對于不預(yù)覽、不比對內(nèi)容而直接下載帶來的問題本站不予受理。
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