法院2021年政法隊伍教育整頓查糾整改工作方案（五頁）

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1、法院2021年政法隊伍教育整頓查糾整改工作方案 　　為全面落實中央、省、市委關(guān)于開展政法隊伍教育整頓的部署要求，確保隊伍教育整頓工作向縱深開展、取得實效，按照《市法院隊伍教育整頓實施方案》要求，決定從4月1日起開展查糾整改環(huán)節(jié)工作，現(xiàn)結(jié)合工作實際，制定如下方案。 　　一、總體要求 　　認真貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強政法隊伍建設(shè)的重要指示精神，按照“五個過硬”要求，弘揚刀刃向內(nèi)的自我革命精神，堅持問題導(dǎo)向，落實“自查從寬、被查從嚴”政策，以“自查自糾、組織查處、專項整治”為抓手，激發(fā)自查自糾的內(nèi)力，發(fā)揮組織查處的威力，提升頑瘴痼疾整治的效力，強化組織保障的合力，堅決清除害群之馬，堅決整治頑瘴

2、痼疾，提高法院隊伍純潔性，推動全面從嚴管黨治警向縱深發(fā)展。 　　二、任務(wù)目標 　　把查糾整改作為教育整頓動真碰硬、觸及要害、見到實效的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，大力弘揚刀刃向內(nèi)、刮骨療毒的自我革命精神，以“自查從寬”引導(dǎo)、以“被查從嚴”倒逼，邊查邊改、即查即改、真查真改，堅決清除害群之馬，徹底整治頑瘴痼疾。 　　三、方法步驟 　　（一）強化自查自糾 　　1.深入開展思想發(fā)動。廣泛開展談心談話，做到黨組書記與領(lǐng)導(dǎo)班子成員必談，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間必談，班子成員與中層干部必談，中層干部與普通干警必談，班子成員與主動向組織說明問題、曾經(jīng)接受處理、存在問題苗頭、關(guān)鍵崗位的干警必談。 　　2．全面開展個人自查。

3、對照黨規(guī)、法律法規(guī)、警規(guī)警紀，緊密結(jié)合法院實際，制發(fā)個人自查事項報告表，明確自查事項和要求，把“六大頑瘴痼疾”（違反防止干預(yù)司法“三個規(guī)定”，違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)和配偶、子女及其配偶違規(guī)從事經(jīng)營活動，違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)和配偶、子女及其配偶違規(guī)從事經(jīng)營活動，違規(guī)參股借貸，違規(guī)違法減刑、假釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行，有案不立、壓案不查、有罪不究，法官離任后違規(guī)從事律師職業(yè)、充當(dāng)司法掮客）作為必查重點，組織全院干警認真如實填報，同時提交自查報告。召開專題民主生活會、組織生活會，圍繞清除害群之馬、整治頑瘴痼疾，深入開展批評與自我批評，持續(xù)查找問題，明確整改方向。 　　3.加強核查并兌現(xiàn)政策。依法落實“自查從寬、被查從嚴

4、”要求，厘清從寬與從嚴的界限和適用情形，明確處置流程，強化政策攻心。對干警個人自查情況，組織開展全面核查。對干警主動交代問題的，移交紀委監(jiān)委落實監(jiān)督執(zhí)紀責(zé)任，加強審核把關(guān)； 　　對符合從寬條件的，及時作出從寬處理。 　?。ǘ娀M織查處 　　1.開展舉報線索核查。加強線索匯總收集、研判甄別、移交督辦工作。根據(jù)職能分工，對收集的線索依法開展督查、督辦工作。 　　2.開展涉黑涉惡案件（線索）倒查。對全國教育整頓辦、全國掃黑辦、中央督導(dǎo)組督辦案件和交辦線索，“有黑無傘”“黑大傘小”等涉黑涉惡案件，集中、反復(fù)舉報同一對象并查否的涉黑涉惡線索，組織開展案件評查和線索核查。 　　3．開展重點案

5、件交叉評查。采取多種評查方式，對2018年以來容易滋生司法腐敗、執(zhí)法不公的特定范圍案件開展評查，重點發(fā)現(xiàn)定性不準、量刑不當(dāng)、程序違法等問題，從中深挖干警違紀違法問題。各部門開展本部門案件自查工作。 　　4.開展涉法涉訴信訪案件清查。統(tǒng)籌建立信訪案件總體臺賬，組織各部門全面梳理評查。對未化解信訪案件，落實領(lǐng)導(dǎo)包案、帶案下訪等制度，最大限度解決群眾合理訴求，實現(xiàn)息訴息訪。 　　5.開展智能化數(shù)據(jù)排查。加強全院網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)共享，圍繞頑瘴痼疾大起底、執(zhí)法司法問題大清查等內(nèi)容，運用大數(shù)據(jù)分析等手段，加強分析排查。重點包括干警及其家屬違規(guī)從事經(jīng)營活動，法官離任后違規(guī)從事律師職業(yè)等情況，以及違規(guī)違法減刑、假

6、釋、暫予監(jiān)外執(zhí)行，有案不立、壓案不查、有罪不究等執(zhí)法司法問題。 　　6.開展隊伍建設(shè)巡查。通過聽取匯報、查閱資料、談心談話、民主測評、明察暗訪等方式，督導(dǎo)檢查本院各部門和基層法院班子建設(shè)、隊伍管理、廉潔執(zhí)法、紀律作風(fēng)、選人用人和政治生態(tài)等方面情況，梳理發(fā)現(xiàn)隊伍建設(shè)存在的問題，提出及時整改意見。 　　7.依紀依法從嚴處理。對重大案件線索，建立掛牌督辦機制，必要時采取領(lǐng)導(dǎo)包案、異地管轄、提級管轄等措施，做到深查真查、水落石出。 　?。ㄈ娀瘜ｍ椪? 　　1.確定整治內(nèi)容。按照“5+2+n”模式，在整治“六大頑瘴痼疾”基礎(chǔ)上，將影響法治化商環(huán)境建設(shè)突出問題、引發(fā)涉法涉訴信訪突出問題和本地本

7、系統(tǒng)本單位多發(fā)性、頑固性問題納入專項整治范圍。按照“定內(nèi)容、定措施、定目標”，細化專項整治實施方案，邊查邊治、限期整治、徹底整治。 　　2.查清頑疾底數(shù)。全面摸排本院和干警存在的“六大頑瘴痼疾”情況，做到底數(shù)清、情況明。針對存在的頑疾問題，建立銷號制度，整治一個銷號一個。 　　3.提高服務(wù)群眾水平。進一步加強和改進訴訟服務(wù)、行政管理等工作，推進“最多跑一次”改革，集中推出一批便民利民措施，提高法院服務(wù)群眾水平。 　　4.推進抓源治本。從違紀違法干警的個案問題中找到共性規(guī)律、剖析深層次原因，深挖頑瘴痼疾的成因根源，找準病灶、分類施策、靶向治療，推動個性問題與共性問題、顯性問題與深層次問題一

8、起解決。查糾整改環(huán)節(jié)的評估重點是“五看”：一看自查自糾是否做到全覆蓋，思想發(fā)動是否廣泛深入； 　　二看組織查糾措施是否有效，是否發(fā)現(xiàn)新的違紀違法問題線索； 　　三看頑瘴痼疾是否得到有效整治，存量問題是否基本消除； 　　四看案件線索核查是否到位，清除害群之馬成效是否明顯； 　　五看“自查從寬、被查從嚴”是否落實到位。查糾整改環(huán)節(jié)結(jié)束后，召開黨組（擴大）會議通報整治情況，班子成員對整治效果作出承諾。 　　四、工作要求 　?。ㄒ唬簩嵐ぷ髫?zé)任。要實行“一把手”工程，主要領(lǐng)導(dǎo)切實扛起第一責(zé)任人責(zé)任，組織完善工作方案，細化任務(wù)、措施、時限和檢驗標準。要針對政策宣講、事項填報、重點核查、問題清

9、查、專項整治等主要任務(wù)，逐項建立表格臺賬和責(zé)任審簽把關(guān)制度，實行掛圖作戰(zhàn)、跟班督導(dǎo)、限時辦結(jié)，確保任務(wù)落實到位。做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計，按時報送。 　?。ǘ蚀_把握政策。要認真學(xué)習(xí)、充分運用《“自查從寬被查從嚴”政策（試行）》，領(lǐng)會政策實質(zhì)、加強政策引導(dǎo)、推進政策落實、嚴格政策兌現(xiàn)，把握從寬從嚴尺度，努力實現(xiàn)政治效果、紀法效果、社會效果相統(tǒng)一。 　?。ㄈ娀麄饕龑?dǎo)。要堅持正面宣傳為主，持續(xù)報道教育整頓進展情況和實際效果，展示全市法院正風(fēng)肅紀的堅定決心。對自查自糾、清查處理工作不作過多過細報道，對重大敏感違紀違法案件實行審批發(fā)布，及時引導(dǎo)輿論，防止負面炒作。 　?。ㄋ模└骰鶎臃ㄔ阂鶕?jù)同級黨委的具體要求，參照本方案制定相應(yīng)的方案，報市法院隊伍教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組備案。