2019年區(qū)衛(wèi)生局委員會干部作風整頓建設活動總結.docx

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1、20XX年區(qū)衛(wèi)生局委員會干部作風整頓建設活動總結中共宜賓市翠屏區(qū)衛(wèi)生局委員會干部作風整頓建設活動總結自今年2月開展干部作風整頓建設活動以來,翠屏區(qū)衛(wèi)生局迅速啟動,全面動員,深入學習,邊學邊查,以查促改,以“用心想事、用心謀事、用心干事”為要求,以“深學理論、力改作風、關注民生”為著力點和切入點,大力加強干部作風建設,順利完成規(guī)定動作。同時,聚力焦點現象,力破難點問題,在和諧醫(yī)患關系建設中著力解決群眾“看病貴、看病難”,順利推進作風建設的進程,形成了獨具衛(wèi)生醫(yī)療行業(yè)的特色和亮點,取得了階段性的顯著成效。一、活動重規(guī)范,推進順利區(qū)衛(wèi)生局嚴格按照干部作風整頓建設活動的有關要求,在區(qū)作整辦和督導組的精

2、心指導下,認真開展學習討論、查找問題和整改提高各階段的工作,使整個活動程序推進規(guī)范,規(guī)定動作到位,順利完成既定任務,如期實現預期目標。通過測評,干部作風整頓活動局班子群眾滿意度測評達100%,群眾對班子成員滿意度達100%,作風整頓活動上級認可,群眾滿意,有效促進各項工作的開展。二、活動有載體,成效顯著(一)以深學真查為手段,強化作風意識。一是啟動迅速。區(qū)衛(wèi)生局按照區(qū)委的總體部署和要求,在區(qū)第三督導組的精心指導下,春節(jié)前夕,及時成立了干部作風整頓建設活動領導小組、督導組和辦公室,正式啟動了干部作風整頓建設活動。2月27日,區(qū)衛(wèi)生局黨委召開了全系統(tǒng)干部作風整頓建設活動動員會。會后,區(qū)屬各醫(yī)療衛(wèi)生

3、單位相繼召開了動員會,全系統(tǒng)干部作風整頓建設活動迅速進入狀態(tài)。二是形式靈活。各醫(yī)療衛(wèi)生單位在工作繁重的情況下,結合工作實際,避開病人就診高峰,克服工學矛盾,采取化整為零、積零為整的方式靈活安排學習時間,以會議集中學、電教生動學、業(yè)余深入學等多種途徑圓滿完成學習階段各項任務。局黨委建立每日動態(tài)報道制度,要求基層單位及時上報反映動態(tài)、信息,強化了基層平臺信息意識;局黨委還自編了干部作風整頓建設活動專題學習材料、干部作風整頓建設活動濃縮語闡釋,豐富了學習內容。三是查找深入。在全系統(tǒng)黨員干部和廣大醫(yī)務工作者中廣泛開展“以良好的作風推進堅持科學發(fā)展,建設美好新宜賓”為主題的大討論活動,牢牢抓住醫(yī)療衛(wèi)生這

4、一社會關注點,利用局中心組學習會、各單位班子會、職工會、支部大會等形式,對“創(chuàng)新理念、開拓進取,在推動科學發(fā)展上有新突破”、“聯(lián)系群眾、關注民生,在促進社會和諧上有新作為”、“求真務實、真抓實干,在增強執(zhí)行力上有新提高”、“清正廉潔、艱苦奮斗,在廉潔從政自律上有新形象”等4個專題進行了30多次深入討論,使全系統(tǒng)干部對作風建設認識上有新飛躍,作風上有大改進,各項工作得到大加強。并選送優(yōu)秀成果報送區(qū)作整辦和宜賓日報征文。同時,積極開展“萬人問卷”、“萬人下訪”和“開門納諫”等活動,通過設置征求意見箱、發(fā)放和網發(fā)征求意見表、開設征求意見專線電話、召開座談會、開展集中性大接訪活動等各種形式和方式,廣泛

5、征求群眾意見,深入查找自身存在的問題,及時幫助解決群眾疾苦問題,發(fā)出“五風”意見征求表41份,收回41份,收集到意見3條,涉及5個方面;發(fā)出“誠信滿意度測評表”55份,區(qū)衛(wèi)生局綜合滿意度達97.2%。班子對存在的問題集體研究,并反饋落實到相關單位班子成員和干部職工,及時檢查對照,對客觀意見和合理化建議認真反省,及時整改。在此基礎上,認真做好領導班子民主生活會的各項準備工作,班子集體和各成員均撰寫出剖析材料向社會公示接受監(jiān)督。截止5月15日,共收到基層報來信息、動態(tài)共計320期,局作整辦編寫簡報26期、每日動態(tài)45期、網報信息71篇,被區(qū)作整辦采用7篇。(二)以親民惠民為載體,關注民生福祉。區(qū)衛(wèi)

6、生局認真研究制定了親民惠民醫(yī)療保障行動“十一五”規(guī)劃和18年親民惠民醫(yī)療保障行動實施方案,以“親民惠民八大醫(yī)療保障行動”深入推進今年衛(wèi)生改革和發(fā)展工作,為解決城鄉(xiāng)患者“看病難、看病貴”問題作出積極有效的探索和努力。一是新型農村合作醫(yī)療實現開門紅,農村“醫(yī)?!彪r形初步形成。成功實現80%參合率的預定目標,達90.18%;順利組建“新型農村合作醫(yī)療管理服務中心”并正式投入運行;各種軟、硬件設備和補助經費逐步到位;首批定點醫(yī)療機構完成規(guī)范化建設,參合農民患者已開始報帳。二是城市社區(qū)衛(wèi)生服務工作迎來歷史性發(fā)展機遇,城市衛(wèi)生服務體系逐步健全。城區(qū)已建成以綜合醫(yī)院、??漆t(yī)院、中醫(yī)院、疾病預防控制中心、婦幼

7、保健院為中心,社區(qū)衛(wèi)生服務中心為基礎,社區(qū)衛(wèi)生服務站為前哨的三個層次的服務體系。目前有綜合醫(yī)院1所(區(qū)人民醫(yī)院目前正進行門診大樓建設和住院大樓改造,并更名為宜賓市第三人民醫(yī)院)、??漆t(yī)院1所(宜賓市中醫(yī)??漆t(yī)院)、中醫(yī)院1所(宜賓市第二中醫(yī)院)、疾病預防控制中心1個(翠屏區(qū)疾病預防控制中心)、婦幼保健院1所(翠屏區(qū)婦幼保健院)、培訓中心一個(翠屏區(qū)衛(wèi)生醫(yī)療培訓中心),有2個社區(qū)衛(wèi)生服務中心2個社區(qū)衛(wèi)生服務站,中心全部由政府舉辦,其中有一個中醫(yī)特色的社區(qū)衛(wèi)生服務中心,社區(qū)衛(wèi)生服務機構承擔著全區(qū)預防、醫(yī)療、保健、康復、健康教育和計劃生育技術服務任務。目前已啟動XX街道等6個社區(qū)衛(wèi)生服務中心建設,力

8、爭12月底前新建完成8個社區(qū)衛(wèi)生服務中心。三是加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院國債項目建設,著力改善農村基層醫(yī)療環(huán)境。爭取國債項目支持加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設,18年計劃完成8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設,規(guī)劃床位136張,標準配置業(yè)務用房7810平方米,新增業(yè)務用地面積3000平方米,現正在積極爭取中。四是加快村衛(wèi)生站規(guī)范化建設,實現小病就近就地就醫(yī)。結合新農村村級陣地建設,現已建成規(guī)范化村衛(wèi)生站85個,完成設備投入17萬元,逐步實現“小病不出村”的目標,深入推進社會主義新農村建設。五是開展“送醫(yī)送藥到農家”活動,變“三下鄉(xiāng)”為常下鄉(xiāng)。全年計劃開展“送醫(yī)送藥到農家”活動2次以上。春節(jié)前后,在區(qū)委宣傳部的組織下,區(qū)衛(wèi)生局組織醫(yī)療

9、專家和技術骨干分別深入菜壩、南廣、李莊和思坡等4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“三下鄉(xiāng)”活動,發(fā)放醫(yī)療衛(wèi)生知識宣傳單5萬份,義診群眾600人,接受群眾咨詢800人次。區(qū)合管辦和區(qū)級醫(yī)療衛(wèi)生單位深入“新農合”定點醫(yī)療機構和定點村衛(wèi)生站現場進行規(guī)范化建設的指導。結合開展干部作風整頓建設活動和“樹立高尚醫(yī)德、躬身為民服務”主題實踐活動中,4月20日上午,區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)紅十字會組織中心組成員共計30余人分四個組頂著烈日分別走訪了明威鄉(xiāng)平巖村、金魚村的10戶貧困戶,深入進行訪貧問苦和“送醫(yī)送藥”活動。詳細詢問了貧困戶的收入狀況、生活情況、參與新型農村合作醫(yī)療的情況等,并向每戶貧困戶捐資扶助了300元醫(yī)療救助金和10余件衣物。

10、六是大力開展醫(yī)療扶貧工作,切實關心弱勢群體。18年在全區(qū)全面推行“一免三減一救助”的醫(yī)療扶貧工作。具體做法是對城鄉(xiāng)低保戶、五保戶和特困對象患病治療享受門診免掛號費、門診檢查費減收20%、住院治療減收50%的床位費、住院期間的費用除藥費外減收20%;城鄉(xiāng)低保戶和特困群眾患“十大重大疾病”住院支出500元以上的可以申請最高可達2000元的救助。今年以來,已對7238人次城鄉(xiāng)困難患者開展醫(yī)療扶貧,醫(yī)療扶貧總支出資金達109544.44元,資助參加新農合11069人,救助大病醫(yī)療87人,人均大病醫(yī)療救助金達1000元。七是加快衛(wèi)生人才建設,提高醫(yī)療技術含量。嚴格實施衛(wèi)生專業(yè)技術人員的準入機制,提升整體

11、醫(yī)療技術水平,18年醫(yī)療衛(wèi)生單位事業(yè)人員計劃公開招聘和引進優(yōu)秀高校畢業(yè)生10名以上,目前各醫(yī)療機構已上報擬招收崗位人員共27名,已上報區(qū)編辦待批。為科學規(guī)劃醫(yī)療人才引進工作,目前完成區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)人才引進方案草案,已上報待批。八是加強區(qū)級醫(yī)療機構建設,鞏固城鄉(xiāng)衛(wèi)生體系中堅力量。區(qū)人民醫(yī)院門診大樓建設正在抓緊進行,住院部改造方案和準備工作已經完成,已被上級升級命名為“宜賓市第三人民醫(yī)院”。進一步加強市第二中醫(yī)院、市中醫(yī)??漆t(yī)院中醫(yī)工作,做大做強我區(qū)中醫(yī)事業(yè)。區(qū)CDC新建辦公樓裝修已進入尾聲,年內將南遷并正式投入運行。三、活動求創(chuàng)新,亮點紛呈(一)樹立高尚醫(yī)德,躬身為民變作風區(qū)衛(wèi)生局結合干部作風整頓建

12、設活動,在市衛(wèi)生局的統(tǒng)一部署下,從今年3月20日起到12月30日,在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)深入開展“樹立高尚醫(yī)德,躬身為民服務”主題實踐活動,切實解決醫(yī)療衛(wèi)生部分工作質量不高問題、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)少數不良形象問題,把醫(yī)風醫(yī)德和醫(yī)務人員素質建設擺在更加突出的位置,提高服務水平,改善醫(yī)療環(huán)境,構建和諧醫(yī)療。整個活動分為思想發(fā)動、學習討論、查找問題、集中整改、總結表彰五個階段,把解決突出問題、躬身為民服務、樹立行業(yè)新形象貫穿活動始終,做到思想發(fā)動不留死角,學習討論不打折扣,查找問題不留情面,集中整改不走形式,使全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)“樹立高尚醫(yī)德,躬身為民服務”主題實踐活動成為全區(qū)干部作風整頓建設活動的有機組成部分和有

13、效延伸。全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)把干部作風整頓建設活動和“樹立高尚醫(yī)德,躬身為民服務”主題實踐活動作為構建和諧醫(yī)患關系、重塑白衣衛(wèi)士形象的重要載體來抓,有效促進醫(yī)院質量管理水平的提升和社會、經濟效益的雙贏。區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)還在全區(qū)開展“樹立高尚醫(yī)德,躬身為民服務”主題征文活動,目前已收到征文稿30篇,向市衛(wèi)生局和市級媒體推薦優(yōu)秀征文7篇。區(qū)人民醫(yī)院在活動中把強化工作紀律、提升服務意識作為重點,及時嚴肅教育處理了文繼蘭打人事件,在職工中引起強烈反響,工作紀律得到進一步強化,醫(yī)院改造工程順利推進,經營效益也出現歷史重大轉機。區(qū)衛(wèi)生局班子還深入XX街道下渡口社區(qū),就醫(yī)護人員作風建設問題與街道、社區(qū)干部和群眾開展深入調

14、研和直接交流,認真聽取意見和建議,研究解決醫(yī)護人員作風方面存在的實際問題。區(qū)衛(wèi)生局督導組對全區(qū)28個醫(yī)療衛(wèi)生單位進行了多次深入、全面的督查,對在活動開展過程中不夠重視,組織討論次數不夠,學習記錄不全,信息、簡報報送不及時、查找問題不夠深入、作風轉變不夠明顯等少數現象及時提出了整改意見,全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)作風建設取得明顯效果。(二)狠抓動態(tài)管理,嚴格督導促深化。局黨委建立每日動態(tài)報道制度,要求基層單位及時上報反映動態(tài)、信息,強化了基層平臺信息意識,目前局黨委已收集基層單位上報動態(tài)260期,編發(fā)每日動態(tài)45期。局黨委還編印了衛(wèi)生系統(tǒng)干部作風整頓建設活動專題學習參考資料匯編、干部作風整頓建設活動濃縮語闡釋

15、等資料,豐富了學習內容。局黨委派出四個督導組,對全區(qū)29個醫(yī)療衛(wèi)生單位進行分片督導,具體對各單位活動落實和推進情況進行跟蹤掌握,收集意見建議,指導班子民主生活會等重要環(huán)節(jié),幫助解決實際困難和問題,促進各單位作風建設走向深入。(三)注重信息工作,及時溝通造氛圍。區(qū)衛(wèi)生局十分重視信息工作,由分管領導負責,抽調專人成立信息小組,建立系統(tǒng)內信息報送激勵制度,及時交流經驗,溝通信息,營造出濃厚的活動氛圍。目前共收到各基層單位報來信息、動態(tài)共計300多期,區(qū)衛(wèi)生局編寫簡報26期,每日動態(tài)45期,網報信息71篇,被區(qū)級采用7篇,市級采用1篇,位于全區(qū)前列。四、整改有成效,逗硬動真通過廣泛征求社會各界的意見和

16、自身深入查找的問題,衛(wèi)生局黨委查找出了“黨建工作有待加強”、“理論學習還不夠深入”、“班子成員通氣還不夠”和“衛(wèi)生體制改革有待加強”等四個方面的問題,針對這些問題提出了整改方案,落實了具體牽頭領導和責任科室,提出了整改時限和檢驗解決問題效果的方法,在此基礎上探索建立了干部作風建設的長效機制。在主要領導親自抓、分管領導具體抓,責任科室具體落實的分工下,基本完成了四個問題的整改,取得明顯的實效。(一)狠抓黨建工作,鍛造向心力。衛(wèi)生局黨委把黨建精神文明建設和黨風廉政建設納入年終目標考核,根據工作實際調整了目標內容,層層簽定目標責任書,明確考核內容,嚴格獎懲。加大了黨員干部職工思想教育工作力度,開展豐

17、富的黨組織生活,如中心組組織系統(tǒng)中心組成員到聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)訪貧問苦,為10戶貧困戶送去扶貧資金共計3000元和百余件衣物,開展演講比賽,組織支部黨員深入農村了解新農村建設情況,努力為新農村建設做積極貢獻。開門納諫,接受群眾監(jiān)督,堅持逗硬治理醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂的政策和制度,加大對影響單位形象的收受紅包、拿回扣的監(jiān)督、處置力度,目前未發(fā)現新的受賄事件,群眾對醫(yī)療機構的滿意程度逐步提升。(二)加強理論學習,提升執(zhí)行力。抓學習宣傳、樹正面典型。區(qū)衛(wèi)生局在機關干部作風整頓建設整改提高階段中,注重加強學習教育和典型宣傳,用先進事跡、先進典型人物來引導系統(tǒng)干部職工如何改進自己在思想作風、學風、工作作風、領導作風

18、、生活作風上存在的問題。通過學習,提高了干部職工的紀律意識,糾正了歪氣,樹立了正氣。3月2日,區(qū)人民醫(yī)院婦產科主任王瓊在科室職工大會上點名批評職工文繼蘭違反工作紀律,不假不到。引起文強烈不滿,當場謾罵王,后指使其家人對王毆打致傷。事發(fā)后,區(qū)衛(wèi)生局黨委、行政責令區(qū)人民醫(yī)院及時按醫(yī)院規(guī)章制度進行嚴肅教育處理,并移交司法機關依法解決。醫(yī)院已依章對文繼蘭執(zhí)行了記曠工半日、待崗一個月和調離婦產科的處理決定。此事件的嚴肅處理在全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)職工中引起強烈反響,全系統(tǒng)工作紀律得到進一步強化。(三)發(fā)揚民主集中,增強凝聚力。為加強溝通協(xié)調,衛(wèi)生局黨委制定了定期召開黨政聯(lián)席會制度,規(guī)定沒有特殊原因,隔周星期一下午

19、為黨政聯(lián)席會召開時間,各位班子成員在會上要通報近期工作和下步工作打算,增強相互了解和協(xié)調,相互之間做到大事講原則、小事講風格。涉及到較大筆經費開支、設備采購、每項人事調整、調動等均通過班子集體研究決定。(四)探索體制改革,積蓄新動力。一是完善新型農村合作醫(yī)療制度,農村“醫(yī)?!彪r形初步形成。我區(qū)新型農村合作醫(yī)療工作自18年1月16日開始宣傳發(fā)動,截止到18年2月底,全區(qū)共有387466人自愿加入了新型農村合作醫(yī)療,農戶參合率達90.18,鄉(xiāng)鎮(zhèn)村覆蓋面100%,在全市乃至全省位居前列。現已首批審核認定新農合定點醫(yī)療機構223個,其中村級195個,鄉(xiāng)鎮(zhèn)級20個,區(qū)級5個,市級3個,并已全部掛牌。目前

20、農民繳納參合費共計387.47萬元(含民政劃撥五保、低保戶參合費11.069萬元),區(qū)財政補助126萬元新農合補助資金和省級財政第一筆補助預撥款180萬元已經到新農合專戶。從3月起,全區(qū)新農合已初步運行補償報銷工作,定點醫(yī)療機構已開始接診參合病人,區(qū)合管辦目前正在對定點醫(yī)療機構上報的前4個月病歷進行審核,按照四川省新型農村合作醫(yī)療信息網絡建設要求,安裝到位了新農合VPN專網、服務器、終端電腦、打印機。在工作中遇到的問題遇到一個化解一個,逐步積累經驗,全區(qū)新型農村合作醫(yī)療制度實施進展順利。二是積極爭取解決衛(wèi)生院缺編問題,強化充實基層醫(yī)療機構服務力量。近郊衛(wèi)生院編制緊缺,系統(tǒng)集體與全民身份人員長期

21、混崗工作,而未解決全民身份和養(yǎng)老保險是多年的歷史原因造成的,是因體制不順導致的,區(qū)衛(wèi)生局對此非常重視,多次向區(qū)委、區(qū)政府領導作了專題匯報和請示,并多次與人事編制、勞動和社會保障、財政等部門商討有關解決辦法,制訂相關的工作意見,上報給區(qū)委、區(qū)政府研究決定。但此事涉及人事編制養(yǎng)老保險政策,需要區(qū)委、區(qū)政府決策和多部門共同辦理,區(qū)衛(wèi)生局將繼續(xù)協(xié)調爭取解決此事。三是加快衛(wèi)生人才建設,提高醫(yī)療技術含量。嚴格實施衛(wèi)生專業(yè)技術人員的準入機制,提升整體醫(yī)療技術水平,18年醫(yī)療衛(wèi)生單位事業(yè)人員計劃公開招聘和引進優(yōu)秀高校畢業(yè)生10名以上,目前各醫(yī)療機構已上報擬招收崗位人員共27名,已上報區(qū)編辦待批。為科學規(guī)劃醫(yī)療

22、人才引進工作,目前完成區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)人才引進方案草案,已上報待批。派出人員8名到上級醫(yī)院進修學習。四是組織執(zhí)法檢查,保障食品衛(wèi)生安全。在今年元旦、春節(jié)、“五一”之前,衛(wèi)生局組織10余名執(zhí)法人員對管轄范圍內各餐飲業(yè)進行重點檢查,平時還進行了不定期的突擊檢查,與教育局聯(lián)合對學校周邊和學校食堂衛(wèi)生進行了拉網式檢查,對存在問題的業(yè)主要求他們限期整改到位。五是抓住健全城市衛(wèi)生服務體系和規(guī)范村衛(wèi)生站的時機加大中醫(yī)事業(yè)的扶持力度。目前,翠屏區(qū)有2個社區(qū)衛(wèi)生服務中心和2個社區(qū)衛(wèi)生服務站,現已啟動XX等6個街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心建設,要求社區(qū)衛(wèi)生服務站至少有一名中醫(yī)人員。結合新農村村級陣地建設,現已建成規(guī)范化村衛(wèi)生站85個,完成設備投入17萬元,要求村衛(wèi)生站要有中醫(yī)服務能力,改善了群眾就醫(yī)環(huán)境。宜賓市翠屏區(qū)衛(wèi)生局干部作風整頓建設活動領導小組辦公室18年5月24日

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